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縣委書記三嚴(yán)三實民主生活會檢查材料【優(yōu)秀篇】

2024-05-21 07:55:52 大風(fēng)車考試網(wǎng)

根據(jù)縣委統(tǒng)一部署,*鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以“三嚴(yán)三實”為標(biāo)尺,聚焦“四風(fēng)”不走神、不散光,通過“群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議”等方式,堅決做到“三不漏”,廣泛征求意見建議,認(rèn)真摸排,找準(zhǔn)找實突出問題,共收集涉及*鎮(zhèn)班子“四風(fēng)”方面意見建議18條。現(xiàn)將對照檢查情況匯報如下:

一、遵守黨的政治紀(jì)律情況

*鎮(zhèn)班子始終把嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律、堅持黨的基本理論、基本路線和基本綱領(lǐng)作為和行動的基石。堅決與以*為*的*和省市縣委保持高度一致,認(rèn)真貫徹落實黨的各項方針政策,在任何情況下都做到政治信仰不動搖、政治立場不含糊、政治方向不偏移。

二、貫徹中央八項規(guī)定和省市縣相關(guān)規(guī)定情況

(一)迅速動員部署,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)

中央八項規(guī)定和省市縣相關(guān)規(guī)定出臺后,*鎮(zhèn)黨委及時召開專題會議,組織全體干部職工集中學(xué)習(xí)。班子成員帶頭模范遵守,積極承諾嚴(yán)格要求自己,進(jìn)一步樹立黨員干部的良好形象。

(二)整治文山會海,精簡會議文件

按照務(wù)實高效原則,切實壓縮減少各種會議,嚴(yán)格控制會議數(shù)量、規(guī)模、時間。嚴(yán)格控制發(fā)文數(shù)量,切實精簡文件,20xx年*鎮(zhèn)政府、黨委發(fā)文240個,雖然相比20xx年169個有所增加,但其中信訪答復(fù)函71個。今年一季度,共發(fā)文54個,信訪答復(fù)函占21個,同比下降9.5%。

(三)杜絕奢侈浪費,厲行勤儉節(jié)約

強(qiáng)化辦公用房、公務(wù)用車等管理,改善和加強(qiáng)機(jī)關(guān)食堂管理。做好節(jié)能降耗工作,確保各項節(jié)能措施的落實。嚴(yán)格執(zhí)行中央和省市縣關(guān)于規(guī)范接待工作的新要求,簡化接待程序,減少陪同人員,從嚴(yán)控制標(biāo)準(zhǔn),做到高效節(jié)儉,周到規(guī)范。“三公”經(jīng)費支出20xx年較20xx年下降了40.63%,20xx年第一季度較20xx年第一季度下降了48.81%。

(四)強(qiáng)化督促檢查,狠抓作風(fēng)建設(shè)

作風(fēng)建設(shè)是我黨的優(yōu)良作風(fēng),作為基層政府要解決好最后“一公里”問題,保持與群眾零距離,只有堅持作風(fēng)正,才能真正貼群眾。鎮(zhèn)紀(jì)委通過明查與暗訪相結(jié)合,定期督察與不定期抽查相結(jié)合,全面督察與重點抽查相結(jié)合等方式,加強(qiáng)全鎮(zhèn)干部隊伍作風(fēng)檢查,促進(jìn)干部整體作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。

(五)提升服務(wù)效能,建設(shè)滿意政府

服務(wù)效能的提升從根本上說是為了更好地服務(wù)于人民群眾。作為最基層的人民政府我鎮(zhèn)通過不斷完善信息公開臺;對工作人員加大專業(yè)培訓(xùn)力度;拓寬監(jiān)督渠道等多措并舉的方式,不斷提升我鎮(zhèn)服務(wù)群眾效能,使本鎮(zhèn)群眾滿意度穩(wěn)定提升。

三、“四風(fēng)”方面存在的問題

(一)形式主義方面

1、日常學(xué)習(xí)不實。雖然鎮(zhèn)活動辦制定了一系列學(xué)習(xí)制度,但學(xué)習(xí)存在時緊時松的現(xiàn)象,班子成員常忙于征地拆遷或其他事務(wù),要求自行學(xué)習(xí)的部分容易流于形式,自學(xué)時間不充分,學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠系統(tǒng)、深入,文件看了,政策學(xué)了,但僅僅停留抄材料,沒有進(jìn)行深層次的、觸動靈魂的思考,因此通過學(xué)習(xí)提升自身水,服務(wù)常規(guī)性工作上做的不夠。集體學(xué)習(xí)時,班子成員缺乏深入研討和碰撞,對于中央、省市縣的重大戰(zhàn)略部署,研究不夠,討論不充分,特別是運用集體智慧提出與實際工作相結(jié)合舉措較少,沒有達(dá)到通過集中學(xué)習(xí)服務(wù)我鎮(zhèn)發(fā)展的目的。

2、工作作風(fēng)不實。常規(guī)性工作上,存在以會議貫徹會議、為了落實而落實的現(xiàn)象,會后分解責(zé)任不暢,跟蹤推進(jìn)不力。為了檢查而檢查,為了督查而督查。工作質(zhì)量要求不高,督辦落實力度不大,事后問責(zé)追究不嚴(yán)。有時為了迎接檢查,搞突擊整改、加班加點,一時效果明顯,長效機(jī)制沒有,隱患較多。

3、紀(jì)律執(zhí)行不實。雖然政府制定了較為健全的規(guī)章制度,但存在著重建章立制、輕認(rèn)真落實的現(xiàn)象,具體的制度執(zhí)行力度不夠,誰來監(jiān)督、怎樣監(jiān)督、監(jiān)督結(jié)果如何使用等問題沒有得到有效解決,出現(xiàn)了一些工作有“形”而落實不夠,有些工作知道沒有落實,卻不了了之,或臨時處?,疲于應(yīng)付,決心不夠,缺少有效的問責(zé)手段和辦法,工作質(zhì)量沒有得到充分保證。

(二)官僚主義方面

1、深入基層不夠。班子成員對自己聯(lián)系的村走訪多,其他村較少;對自己所分管的工作關(guān)注多,其他較少;對距離縣城的走訪多,對偏遠(yuǎn)地區(qū)走訪較少。沒有真正做到與群眾零距離。有的工作浮于表面,傾聽基層意見不暢,深入一線調(diào)研不實。坐鎮(zhèn)在上,遙控在下。因而有時掌握的情況不明,底數(shù)不清,對工作的指導(dǎo)性不力,可操作性不強(qiáng)。

2、為民意識淡薄。坐等上門多,主動服務(wù)少,做群眾工作、服務(wù)群眾存在最后1公里或者500米,不能把工作做到群眾心坎里。有時候因為事務(wù)繁忙,深入農(nóng)戶家中和田間地頭還不夠多,問計問策“走馬觀花”,回應(yīng)群眾關(guān)切、解決群眾訴求上不耐心、不貼心、不盡心。

3、經(jīng)驗主義尚存。我鎮(zhèn)在拆遷工作和常規(guī)性事務(wù)中埋頭做事多,研究政策少,因此在對新政策、新規(guī)定的把握上存在偏差,老辦法不管用,新辦法不會用,容易僅憑經(jīng)驗處理事務(wù),依法依規(guī)辦事不夠,程序有待完善。

4、服務(wù)熱情不高。機(jī)關(guān)尤其是為民服務(wù)工作人員工作態(tài)度有待進(jìn)一步完善,服務(wù)群眾耐心不夠、厭煩。首先由于對政策法規(guī)的不了解,致使在解決、回答群眾問題時,心中沒底,敷衍了事。其次我鎮(zhèn)轄區(qū)大,群眾多,有時辦事處理問題過于集中,辦事人員工作繁忙,心存厭煩倦怠,時有抵觸情緒。

5、內(nèi)部管理不嚴(yán)。因便民服務(wù)流程不夠規(guī)范,缺乏綜合性、系統(tǒng)性指南,加上一人身兼多職,沒有設(shè)立告知牌,部分工作人員離崗后沒有及時公布自己的去向,致使群眾來鎮(zhèn)辦事時找不到人,影響辦事效率和干群關(guān)系。

(三)享樂主義方面

1、精神狀態(tài)時有懈怠。上容易松懈,工作上取得階段性成效和一定成績時就想松口氣、歇一歇,工作催的不是很緊就想松把勁、緩一緩,閑暇之余,搞點娛樂活動,調(diào)節(jié)調(diào)節(jié)、放松放松。缺乏艱苦奮斗的精神和韌勁,缺乏從我做起、向我看齊的底氣和豪氣。有時候?qū)ψ约河袊?yán)的要求和高的追求,想做點創(chuàng)新、改變,但總是“晚上想想千條路,早上起來走原路”,陷入了今天激動,明天慢動,后天不動的怪圈。存在拖拖拉拉、不推不動、進(jìn)取心不強(qiáng)、工作不在狀態(tài)、工作效率低下的問題。

2、從嚴(yán)管理消極抵抗。班子內(nèi)部忙閑不均、心態(tài)各有不同,有的同志比資歷不看能力,不愿“多事”擔(dān)責(zé),只局限于做好本職工作不出問題就行了,缺乏思考如何補位,如何把班子建設(shè)得更強(qiáng)。有的同志在謀事、創(chuàng)業(yè)上沒能堅持從班子大局出發(fā),偶爾會有吃“大鍋飯”的,“眾人拾柴火焰高”的意識還不夠強(qiáng)烈,沒有完全把自己擺到加強(qiáng)*鎮(zhèn)政治和經(jīng)濟(jì)建設(shè)全局的高度。

3、擔(dān)當(dāng)意識不夠強(qiáng)烈。有的同志擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng),覺得反正出了事大家扛著。有的同志慣于按部就班憑指示辦事,攻堅克難意識不強(qiáng),主動性不強(qiáng)、遇事不敢動真碰硬,缺乏敢闖、敢試、敢擔(dān)當(dāng)?shù)木瘛T谠瓌t問題上,有的同志還存在著一定程度的明哲保身,潛意識里存有事不關(guān)己、高高掛起的錯誤認(rèn)識。

4、進(jìn)取意識不強(qiáng)。進(jìn)取心就是驅(qū)使一個人在不被吩咐該做什么事情之前,主動去做應(yīng)做之事。有的同志做事工作,只管眼前,沒有長遠(yuǎn)眼光和進(jìn)取之心、做事拖拉、找借口推給別人、工作中閑聊、懶散,沒有闖勁,主觀能動性較差。

(四)奢靡之風(fēng)方面

1、勤儉節(jié)約意識不濃。有的同志存在夏天怕出空調(diào)間,冬天難離電火桶,一臺電腦成了工作內(nèi)容的現(xiàn)象。不愛護(hù)公共財物,浪費水電等現(xiàn)象。因公出差時,有的同志抱著旅游的心態(tài)出去。簡約樸素方面做的還不到位,出門專車,下村打的現(xiàn)象時有發(fā)生。

2、廉政規(guī)定執(zhí)行不嚴(yán)。有的同志憑借自己的公職和權(quán)位優(yōu)勢,為親朋好友請托打探、幫助說情,提供方便。在公務(wù)接待中,由于把關(guān)不嚴(yán)等原因,接待超標(biāo)現(xiàn)象也偶有發(fā)生。有的同志抵不住人情和面子,接受吃請。

3、長效機(jī)制建立不全。盡管圍繞落實《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》,制定了一系列的“三公”經(jīng)費管理辦法,進(jìn)一步規(guī)范了“三公”經(jīng)費管理,但厲行節(jié)約、反對浪費的長效機(jī)制還不夠健全,目標(biāo)責(zé)任還不夠明晰,制度建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

四、存在問題的原因分析

(一)理想信念淡化

理想信念是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”。不能堅持用*武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作,導(dǎo)致容易產(chǎn)生波動,加之在培育和踐行*上做的不夠,在執(zhí)行“好干部”標(biāo)準(zhǔn)上還有不足,在遵循“三嚴(yán)三實”上還有差距,造成共產(chǎn)主義的理想信念有所淡化,一定程度上影響了工作理念和工作質(zhì)量的提升。此外,有重業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),輕政治理論學(xué)習(xí)的。認(rèn)為業(yè)務(wù)是實的東西,能看得見摸得著,政治理論是虛的東西,看不見摸不著,政治理論水再高不如實實在在干點事。所以削弱了精神追求,放松了自我要求,干部隊伍的忠誠意識、大局意識、敬業(yè)精神有所弱化。

(二)宗旨意識弱化

在時走訪基層過程中,只注重了解想要了解的問題,與群眾談心交流不經(jīng)常、不深入、不貼心,沒有真正和群眾打成一片,沒有真正擺正自身“公仆”的位?。有時候沒有處理好對上負(fù)責(zé)與對群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系,對上級負(fù)責(zé)多、對群眾負(fù)責(zé)少,深處對群眾路線和群眾觀點領(lǐng)會不深刻,“從群眾中來、到群眾中去,一切為了群眾、一切依靠群眾”的在具體落實上還有偏差。

(三)黨性修養(yǎng)不高

我們有的同志有時候放松了對黨性修養(yǎng)的要求,放松了對增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視,放松了對保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求。有時在追求物質(zhì)享受等不良風(fēng)氣滋長的大環(huán)境影響下,產(chǎn)生了從眾心理和攀比心理,隨波逐流,出現(xiàn)講享受、講待遇、講面子、講排場,不能時時處處對照“三嚴(yán)三實”標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,八小時以內(nèi)要求嚴(yán)格,八小時以外要求就相對放松,在單位上要求高,在社會上要求就比較低,言行舉止沒有做到從一而終,加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的自覺性不強(qiáng),提升自我素養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)不高。

(四)紀(jì)律執(zhí)行松懈

上標(biāo)準(zhǔn)不夠,要求不嚴(yán),有的同志把自己等同于普通黨員,甚至于普通群眾,只求不違規(guī)、不求作表率。對紀(jì)律和決策落實情況缺乏比較嚴(yán)格的督促檢查,有時存在畏難情緒,有的該執(zhí)行的紀(jì)律長效性抓的不夠,沒有同不良風(fēng)氣和行為作堅決的斗爭,致使一些有關(guān)改進(jìn)作風(fēng)的規(guī)定和紀(jì)律沒有完全落到實處,最后都是“你好我好大家好”,失之以寬。

(五)政績觀有所偏離

重視經(jīng)濟(jì)指標(biāo),對社會指標(biāo)、民生指標(biāo)重視不夠。我鎮(zhèn)去年1.3億稅收中一半來自礦山和房地產(chǎn)等相關(guān)的產(chǎn)業(yè)。明知*發(fā)展內(nèi)生動力不夠,擔(dān)心影響整體政績,缺乏壯士斷腕的決心和主動謀劃轉(zhuǎn)型的信心。因主要精力投入到服務(wù)城市建設(shè)中去,容易忽視外顯的、量化的、上級要求的、考核需求的指標(biāo)性“顯績”工作。對“三線三邊”、“礦山復(fù)綠”等打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的重點工程,做的不到位。

五、努力方向和整改措施

此次活動查找出的問題,表明班子在作風(fēng)建設(shè)上與上級要求、群眾期盼存在一定差距,也表明我們作風(fēng)建設(shè)工作還有不少薄弱環(huán)節(jié)。我們將嚴(yán)格按照“三嚴(yán)三實”要求,對照省市“五整五建”方案,堅持從根源入手,從建章立制入手,以整治“四風(fēng)”問題為重點,以嚴(yán)的要求、嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的紀(jì)律,確保取得組織和群眾滿意的成效。

(一)堅定正確方向,加強(qiáng)政治建設(shè)

1、鐵心跟黨,嚴(yán)守紀(jì)律。嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律,始終在上、行動上與中央和省市縣委保持高度一致,確保政令暢通,令行禁止。定期對照“理論理想、黨章黨紀(jì)、民心民生、先輩先進(jìn)”四面鏡子,從嚴(yán)從實加強(qiáng)班子黨性教育和黨性錘煉。

2、筑牢防線,拒腐防變。以此次教育實踐活動為契機(jī),加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提升素質(zhì),擺正自己的“公仆”位?與“三觀”。以“三嚴(yán)三實”為標(biāo)尺,落實到日常工作和生活中,祛歪風(fēng),聚正氣,確保作風(fēng)建設(shè)的常態(tài)化、長效化。按照“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的好干部標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范一言一行,努力打造一支作風(fēng)優(yōu)良的班子。

3、規(guī)范制度,落實民主集中制。嚴(yán)格落實各項黨內(nèi)制度,加強(qiáng)班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)。提升領(lǐng)導(dǎo)集體意識,重大問題必須由黨委討論決定。廣泛征求意見建議,凝聚集體智慧,努力打造學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、民主型、務(wù)實型的高素質(zhì)班子。

(二)堅持為民務(wù)實清廉,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)

1、在工作作風(fēng)上,堅持班子帶頭,言行一致,崇尚實干。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,不僅要會說,更要會干,會抓落實。抓落實,必須苦干實干,必須建立健全落實的機(jī)制。干部任用機(jī)制上,堅決執(zhí)行中央下發(fā)的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任用選拔條例》使實干者榮、空談?wù)邜u、造假者辱,從而促進(jìn)工作作風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)。

2、在生活作風(fēng)上,提倡“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”精神,發(fā)揚艱苦奮斗精神,提倡健康情趣,努力做到八小時內(nèi)、八小時外一樣嚴(yán),在單位里、在社會上一樣實。多學(xué)習(xí)、多充電、多下基層調(diào)查研究、掌握第一手情況,多系統(tǒng)思考和解決存在的突出問題,自覺遠(yuǎn)離庸俗的東西。

3、嚴(yán)控“三公”經(jīng)費。認(rèn)真貫徹落實《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》,嚴(yán)控“三公”經(jīng)費預(yù)算和部門資金規(guī)范化管理。建立公務(wù)接待管理制度,嚴(yán)格報批程序,嚴(yán)禁超預(yù)算或無預(yù)算安排的支出,若有此情況的出現(xiàn),嚴(yán)肅追究個人責(zé)任,絕不手軟。嚴(yán)格實行公車定編管理,嚴(yán)禁公車私用。外出參觀、學(xué)習(xí)嚴(yán)格按照縣統(tǒng)一規(guī)定。鎮(zhèn)要進(jìn)一步加強(qiáng)對村一級開支的監(jiān)督與管理,加強(qiáng)村務(wù)公開,嚴(yán)格制度執(zhí)行。

(三)自覺踐行群眾路線,提升工作能力

1、提升學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,牢記全心全意為民服務(wù)宗旨,進(jìn)一步深化群眾意識,筑牢群眾觀點,站穩(wěn)群眾立場。制定學(xué)習(xí)計劃,細(xì)化學(xué)習(xí)內(nèi)容,確保學(xué)習(xí)效果,使學(xué)習(xí)制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。堅持每星期1次集中學(xué)習(xí),要求黨員干部特別是班子成員精讀《黨的群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)文件選編》、《論群眾路線?重要論述摘編》、《厲行節(jié)約反對浪費?重要論述摘編》、“三嚴(yán)三實”重要論述、面向未來的趕考、焦裕祿精神、沈浩精神等重要內(nèi)容,班子成員至少撰寫3篇高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量的學(xué)習(xí)心得。班子成員通過此次集中學(xué)、個人學(xué)、研討學(xué)、感悟?qū)W“四位一體”的方式,真正做到沉了心,入了腦,觸了魂。

2、提升服務(wù)群眾能力。要有“圣人無常心,以百姓之心為心”的態(tài)度,擺正自身位?,拜群眾為師,多接地氣、多聽民意、多取民智,不斷在向群眾學(xué)習(xí)中拓展思路、創(chuàng)新辦法,增強(qiáng)能力。不但要關(guān)心自己聯(lián)系的村,也要關(guān)心轄區(qū)內(nèi)其他村和社區(qū)建設(shè),深入基層、深入一線、深入群眾,傾聽群眾的真話、實話。不斷創(chuàng)新機(jī)制、臺,讓更多的群眾在更廣泛的范圍開展參政議政、民主監(jiān)督。

3、提升經(jīng)濟(jì)發(fā)展能力。只有不斷提高我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展實力,才能更好的服務(wù)群眾。

4、提升社會管理能力。作為基層政府,如何把國家的政策、法規(guī)完整的傳遞給所有百姓,是我們工作的重點和難點。與群眾要零距離、地氣要接的準(zhǔn)、處理復(fù)雜的矛盾要在和中堅持原則、在等中實現(xiàn)引導(dǎo)。努力化解社會矛盾、維護(hù)社會公正義和和諧穩(wěn)定。

(四)堅持權(quán)利公開,加強(qiáng)陽光政務(wù)建設(shè)

1、規(guī)范程序。通過權(quán)利運行梳理,規(guī)范程序。根據(jù)職權(quán)梳理情況,重點從決策權(quán)、用人權(quán)、處事權(quán)三個層面規(guī)范用權(quán)程序。公開權(quán)利運行流程圖。重大決策、重要人事任免、重點工程項目建設(shè)、重大事件處?及大額資金使用等“四重一大”事項必須經(jīng)黨委會等相關(guān)會議討論商議,并報縣審批,確保決策公開、透明、依法、按規(guī)。

2、嚴(yán)格執(zhí)行。在履行職責(zé)或辦理與人民群眾利益相關(guān)的事項時,特別是在低保、重點工程項目建設(shè)、大額資金使用等權(quán)力時,必須向當(dāng)事人或社會告知全部與行使行政權(quán)力或辦理事項有關(guān)的情況,嚴(yán)格按照程序規(guī)定和時限要求辦理各類事項,并認(rèn)真聽取當(dāng)事人的意見,盡量滿足當(dāng)事人的信息需求。并以適當(dāng)方式向社會或在一定范圍內(nèi)公開。

3、加強(qiáng)監(jiān)督。健全完善黨內(nèi)監(jiān)督、社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督工作機(jī)制。在開展鎮(zhèn)政府權(quán)力公開透明運行工作過程中,注重將權(quán)力公開與權(quán)力監(jiān)督相結(jié)合,強(qiáng)化和擴(kuò)展黨內(nèi)監(jiān)督、黨外監(jiān)督和社會監(jiān)督,把黨內(nèi)監(jiān)督與人大法律監(jiān)督、政協(xié)民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督、社會監(jiān)督結(jié)合起來,拓寬監(jiān)督渠道,整合監(jiān)督力量,構(gòu)建起“大監(jiān)督”工作格局,將鎮(zhèn)政府權(quán)力始終?于有效監(jiān)督之中。

(五)堅持長效機(jī)制,不斷加強(qiáng)制度建設(shè)

1、建章立制,有序可依。按照邊查邊改、立行立改的要求,制定出臺整治“四風(fēng)”、聯(lián)系服務(wù)群眾等一系列制度,增強(qiáng)制度的科學(xué)性、針對性、操作性,推進(jìn)我鎮(zhèn)各項工作。

2、制度執(zhí)行,有序必依。通過落實責(zé)任主體、明確執(zhí)行要求等,著力提高制度執(zhí)行成效。同時,鎮(zhèn)紀(jì)委加強(qiáng)對制度執(zhí)行的監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)和整改制度漏洞,嚴(yán)查違紀(jì)違規(guī)行為,切實維護(hù)制度的權(quán)威性。

3、班子帶頭,以上帶下。班子成員帶頭嚴(yán)格遵守制度,自覺維護(hù)制度,堅決執(zhí)行制度,充分發(fā)揮黨員干部模范帶頭作用,以實際行動為全鎮(zhèn)干部樹立榜樣。

今后,我們決心在中央、省市縣委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,始終堅持以“三嚴(yán)三實”為標(biāo)尺,認(rèn)真學(xué)習(xí),深入查找不足,切實改進(jìn)工作作風(fēng),全面貫徹落實群眾路線,使之真正內(nèi)化為*鎮(zhèn)各項工作基石,扎實推進(jìn)本鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展,使發(fā)展成果更多的惠及本鎮(zhèn)人民。


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