百色學院：學生可以按學校的規(guī)定申請轉(zhuǎn)專業(yè)。學校根據(jù)社會對人才需求情況的發(fā)展變化，經(jīng)學生同意，必要時可以適當調(diào)整學生所學專業(yè)。

百色學院創(chuàng)辦于1938年，至今已有73年不間斷的辦學歷史。2006年，經(jīng)國家教育部批準升格為全日制普通本科院校。學校占地面積1915畝，分東合、澄碧兩個校區(qū)。現(xiàn)有10個系、一個成人教育學院、一所附屬職業(yè)中專。開設有27個本科專業(yè)、30多個專科專業(yè)，覆蓋了文學、理學、法學、工學、經(jīng)濟學、管理學、教育學等7大學科門類，初步形成了多科性的學科專業(yè)結(jié)構(gòu)。學校面向全國20多個省（自治區(qū)、直轄市）招生，現(xiàn)有各類在校生12000多人，在職教職工597人，其中專任教師366人，正、副教授120多人，博士、碩士及研究生學歷140多人，聘有國內(nèi)外知名客座教授、兼職教授50多人，長期聘請3－4名外籍教師到校任教。2002年學校開始取得招收留學生資格，至今已有11批外國留學生到校學習。

年來，百色學院搶抓機遇，與時俱進，開拓進取，實現(xiàn)了學院的全面快速發(fā)展和歷史性的跨越：

（一）辦學定位進一步明確。在認真分析研究自身條件和面臨的機遇和挑戰(zhàn)的基礎上，百色學院明確了辦學定位：建設一所以本科教育為重點，高專高職兼招，師范教育與非師范教育并舉的教學型大學；立足老、少、邊地區(qū)，面向廣西乃至全國，對接東盟，樹立國門大學新形象，走多層次、多元化辦學的道路，培養(yǎng)高層次的應用型人才；建成廣西、云南、貴州三省交界的多學科、區(qū)域性中心本科院校，成為全國同類高校的一流學校。

（二）人才強校戰(zhàn)略進一步推進。一方面實施“人才引進工程”，學院制定了《關于引進高學歷、高層次人才的暫行規(guī)定》，同時鼓勵教師提高學歷，出臺了《關于加快高學歷人才培養(yǎng)的暫行規(guī)定》等激勵政策。另一方面，實行科研獎勵，制訂出臺了《百色學院科學研究管理辦法》等科研管理制度，對于突出成績者予以獎勵。

（三）辦學條件進一步改善。學院努力開拓籌資渠道，積極籌措辦學經(jīng)費。兩年來，共投入資金2000多萬元，興建了三棟學生公寓樓，改造了行政辦公樓、教學樓、學生宿舍樓，完成了新圖書館裝修搬遷并交付使用，校舍面積25萬方米，教學儀器設備有明顯改善，數(shù)字化校園建設逐步推進，圖書、檔案、館藏不斷豐富。2010年11月18日，學院澄碧校區(qū)擴建工程項目正式啟動，標志著不遠將來，在美麗的澄碧湖畔，一座集教育、人文、藝術、生態(tài)于一體的現(xiàn)代化、園林式大學校園將展現(xiàn)在人們面前。

（四）教育教學實基地建設進一步加強。學院領導先后赴百色市12個縣（區(qū)）進行調(diào)研，與右江日報社、廣西區(qū)電信公司百色分公司、田陽國家農(nóng)業(yè)科技示范園區(qū)、百色市旅游局、百色市澄碧河水庫管理局、鑫鑫大酒店、果鋁賓館等40多家單位簽訂實踐教學基地建設協(xié)議，這些教育教學實實踐基地的建立，進一步拓展了教學實踐基地的范圍，為實踐教學提供了有力保障。

（五）教育教學質(zhì)量進一步提高。一是科學設置學科專業(yè)，學科專業(yè)結(jié)構(gòu)逐步趨于合理。按照“優(yōu)先發(fā)展應用性專業(yè)、積極發(fā)展教師教育專業(yè)、努力發(fā)展高新技術專業(yè)”思路，積極申報新專業(yè)。目前，已有27個本科專業(yè)，30多個專科（高職）專業(yè)，覆蓋了法學、文學、工學、理學、管理學、經(jīng)濟學和教育學等學科，初步形成了多科性的學科專業(yè)結(jié)構(gòu)。二是加大教育教學改革力度，教學成果顯著。堅持以社會需求為導向，以就業(yè)能力培養(yǎng)，修訂教學計劃，優(yōu)化課程內(nèi)容，突出實踐環(huán)節(jié),采取多種校外合作方式，建立實踐基地，通過做好學生的專業(yè)實、社會實踐和畢業(yè)論文（設計）的組織指導工作，加強對學生的創(chuàng)新能力、實踐能力、就業(yè)能力、創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)；同時積極創(chuàng)造條件，逐步推行學分制、主輔修制，雙學位、雙學力制和多證制，鼓勵學生一專多能，增強就業(yè)競爭力。2010年，新增新世紀自治區(qū)級教改項目9項、廣西高校大學英語教改項目1項、廣西教育科學規(guī)劃課題9項、自治區(qū)教師教育精品課程1門。新增廣西重點教學實驗中心建設項目1個、自治區(qū)實驗教學示范中心2個、廣西創(chuàng)新人才培養(yǎng)基地3個、自治區(qū)級教學團隊4個、廣西創(chuàng)新人才培養(yǎng)基地4個。共有436人次在全國多媒體課件大賽、全國大學生英語大賽等各類教學競賽獲獎達399項。我院被列為“全國中華經(jīng)典誦讀試點單位”；學報榮獲“全國高校優(yōu)秀社科期刊”榮譽稱號；黃勇教授被授予“八桂名師”榮譽稱號。三是畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量有較大提高。2010年，學院先后精心組織了3場大型校園招聘會和90多場校園小型招聘會，為畢業(yè)生提供的就業(yè)崗位數(shù)達到1：7，為畢業(yè)生提供了大量的就業(yè)機會。

（六）科學研究水進一步增強。學院成立以來相繼出臺了一系列旨在鼓勵教師開展科研的管理文件，加大了科研經(jīng)費的投入力度。進一步健全和完善了科研管理制度，極大地推動了科研工作的科學發(fā)展。鄧小早期研究中心被確定為廣西高校人文社會科學重點建設研究基地，生物能源研究與開發(fā)實驗室被確定為廣西高校重點建設實驗室。2010年，共獲得上級科研項目立項共27項。其中獲得國家社會科學基金項目立項2項；國家自然科學基金項目立項2項，實現(xiàn)國家自然科學基金項目零的突破；省部級項目立項獲得2項；廳局級項目立項21項。年度院級科研項目立項22項。與廣州大學開展合作科研立項20項，開創(chuàng)了校院合作科研經(jīng)費資助的先例。共獲得廣西第十一次人文社科優(yōu)秀成果獎6項，其中獲得二等獎1項，三等獎5項；獲得百色市第二次哲學社會科學優(yōu)秀成果獎論文類成果二等獎2項，三等獎7項。獲得第五屆廣西青年學術年會優(yōu)秀成果二等獎1項。國家社科基金項目1項獲得合格結(jié)項鑒定，廣西教育廳科研項目1項同意結(jié)題。1項科研成果獲得國家實用新型專利。

（七）對外交流合作進一步加強。一是加強與區(qū)內(nèi)外高校、科研院所的聯(lián)系，尋求幫扶與合作。已與廣州大學、廣州工業(yè)大學簽訂了《對口幫扶協(xié)議書》，與廣州市勞動服務中心簽訂了《廣州--百色學院應用性人才培養(yǎng)與就業(yè)合作協(xié)議書》，與廣東廣播電視大學東莞分校等達成聯(lián)合辦學的框架性協(xié)議，與清華大學、中國農(nóng)業(yè)大學、廣西大學、廣西民族大學等高校達成了對口幫扶的意向；二是加強與地方政府和企業(yè)的合作，不斷創(chuàng)新辦學形式，增強辦學的靈活性。目前已與百色市商務局簽訂了人才培訓合作協(xié)議、與右江區(qū)、田陽縣、田東縣、果縣、德保縣、田林縣等縣區(qū)簽訂了校縣合作辦學協(xié)議；三是大力推進教育國際合作與交流。目前，已與越南簽訂了《中國百色學院與越南河內(nèi)國家大學所屬人文社會科學大學文化教育合作與交流協(xié)議書》，與泰國甘烹碧皇家大學簽訂了《百色學院和甘烹碧皇家大學國際項目總協(xié)議書》，與泰國如諾大學、越南外貿(mào)大學簽署合作意向書。

（八）和諧校園建設進一步提升。一是積極推進政治理論課程改革，加強輔導員隊伍建設，不斷提高育人質(zhì)量。二是積極開展校園文化活動和社會實踐活動。三是認真開展“城鄉(xiāng)清潔工程”和庭院專項整治活動。四是努力搞好社會治安綜合治理治理工作。學校的社會影響和聲譽不斷提高，先后榮獲“國家級語言文字規(guī)范化示范學校”、“全國紅色經(jīng)典藝術教育示范基地”、“全國大中專學生志愿者暑期‘三下鄉(xiāng)’社會實踐活動先進單位”、“全國精神文明建設工作先進單位”、“廣西高校安全文明校園”、“廣西衛(wèi)生優(yōu)秀學校”等榮譽稱號。

當前，學校正秉承“志遠行敏，德高業(yè)精”的校訓，進一步深化教育教學改革，堅持面向區(qū)域經(jīng)濟，服務地方經(jīng)濟社會發(fā)展，以本科教育為重點，高職高專兼招，師范教育與非師范教育并舉，積極利用自身區(qū)位、辦學上的優(yōu)勢，立足廣西，面向全國，對接東盟，走多層次、多元化辦學之路，培養(yǎng)具有實踐能力、創(chuàng)新能力、就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力的應用型高級專業(yè)人才，努力把學校建設成多科性、應用型區(qū)域中心本科院校。