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各省、自治區(qū)、直轄市人民政府,國務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu):

教師是教育事業(yè)發(fā)展的礎(chǔ),是提高教育質(zhì)量、教師均工資水不低于或者高于國家公務(wù)員的均工資水,并逐步提高,保障教師工資按時足額發(fā)放。健全符合教師職業(yè)特點(diǎn)、體現(xiàn)崗位績效的工資分配激勵約束機(jī)制。進(jìn)一步做好義務(wù)教育學(xué)校教師績效工資實(shí)施工作,按照“管理以縣為主、經(jīng)費(fèi)省級統(tǒng)籌、中央適當(dāng)支持”的原則,確?冃ЧべY所需資金落實(shí)到位。對長期在農(nóng)村層和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)工作的教師,實(shí)行工資傾斜政策。推進(jìn)非義務(wù)教育教師績效工資實(shí)施工作。

(十八)健全教師社會保障制度。按照事業(yè)單位改革的總體部署,推進(jìn)教師養(yǎng)老保障制度改革,按規(guī)定為教師繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)及住房公積金。中央在建投資中安排資金,支持加快建設(shè)農(nóng)村艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)學(xué)校教師周轉(zhuǎn)宿舍。鼓勵地方政府將符合條件的農(nóng)村教師住房納入當(dāng)?shù)刈》勘U戏秶y(tǒng)籌予以解決。

(十九)完善教師表彰獎勵制度。探索建立國家級教師榮譽(yù)制度。繼續(xù)做好全國模范教師和全國教育系統(tǒng)先進(jìn)工作者表彰工作,對在農(nóng)村地區(qū)長期從教、貢獻(xiàn)突出的教師加大表彰獎勵力度。定期開展教學(xué)名師獎評選,重點(diǎn)獎勵在教學(xué)一線作出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀教師。研究完善國家級教學(xué)成果獎。鼓勵各地按照國家有關(guān)規(guī)定開展教師表彰獎勵工作。

(二十)保障民辦學(xué)校教師權(quán)益。建立健全民辦學(xué)校教師管理相關(guān)制度,依法保障和落實(shí)民辦學(xué)校教師在培訓(xùn)、職務(wù)(職稱)評審、教齡和工齡計(jì)算、表彰獎勵、社會活動等方面與公辦學(xué)校教師享有同等權(quán)利。民辦學(xué)校應(yīng)依法聘用教師,明確雙方權(quán)利義務(wù),及時兌現(xiàn)教師工資待遇,按規(guī)定為教師足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。鼓勵民辦學(xué)校為教師建立補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)。

六、確保教師隊(duì)伍建設(shè)政策措施落到實(shí)處

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(二十一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級人民政府要切實(shí)加強(qiáng)對教師工作的組織領(lǐng)導(dǎo),把教師隊(duì)伍建設(shè)列入重要議事日程抓實(shí)抓好。完善部門溝通協(xié)調(diào)機(jī)制,形成責(zé)權(quán)明確、分工協(xié)作、齊抓共管的工作格局,及時研究解決教師隊(duì)伍建設(shè)中的突出矛盾和重大問題。教育行政部門要加強(qiáng)對教師隊(duì)伍建設(shè)的統(tǒng)籌管理、規(guī)劃和指導(dǎo),制定相關(guān)政策和標(biāo)準(zhǔn)。機(jī)構(gòu)編制、發(fā)展改革、財(cái)政、人力資源社會保障等有關(guān)部門要在各自職責(zé)范圍內(nèi),積極推進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè)有關(guān)工作。鼓勵和引導(dǎo)社會力量參與支持教師隊(duì)伍建設(shè)。

(二十二)加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)保障。各級人民政府要加大對教師隊(duì)伍建設(shè)的投入力度,新增財(cái)政教育經(jīng)費(fèi)要把教師隊(duì)伍建設(shè)作為投入重點(diǎn)之一,切實(shí)保障教師培養(yǎng)培訓(xùn)、工資待遇等方面的經(jīng)費(fèi)投入。教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)要列入財(cái)政預(yù)算。幼兒園、中小學(xué)和中等職業(yè)學(xué)校按照年度公用經(jīng)費(fèi)預(yù)算總額的5%安排教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi);高等學(xué)校按照不同層次和規(guī)模情況,統(tǒng)籌安排一定的教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。切實(shí)加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)監(jiān)管,確保?顚S,提高經(jīng)費(fèi)使用效益。

(二十三)加強(qiáng)考核督導(dǎo)。要把教師隊(duì)伍建設(shè)情況作為各地區(qū)各有關(guān)部門政績考核、各級各類學(xué)校辦學(xué)水評估的重要內(nèi)容,作為評優(yōu)評先、表彰獎勵的重要依據(jù)。建立教師工作定期督導(dǎo)檢查制度,把教師隊(duì)伍建設(shè)情況作為教育督導(dǎo)的重要內(nèi)容,并公告督導(dǎo)結(jié)果,推動各項(xiàng)政策措施落實(shí)到位。

國務(wù)院

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