淮安不少職工準(zhǔn)媽媽們，都很關(guān)心生育津貼的問題。申領(lǐng)生育津貼需要符合什么條件？要如何辦理？具體能領(lǐng)多少錢呢？看完這篇文章你就知道了！用人單位已經(jīng)為職工足額繳納生育保險費(fèi)并累計(jì)滿12個月；享受生育保險待遇期間處于按時足額繳費(fèi)狀態(tài)，從參保繳費(fèi)次月1日起享受生育保險待遇；參保人符合國家計(jì)劃生育政策。這個就是條件。具體淮安生育津貼的相關(guān)詳細(xì)政策如下
2019年淮安生育津貼領(lǐng)取條件
1、正常參保的狀態(tài)下可報銷生育醫(yī)療費(fèi)用，（如參保地為淮安區(qū)，需同一單位連續(xù)參保滿6個月）。報銷生育津貼及一次性營養(yǎng)費(fèi)時，生育保險需同一單位連續(xù)交滿10個月。
2、符合國家計(jì)劃生育政策和法定生育條件。
2019年淮安生育津貼領(lǐng)怎么領(lǐng)
辦理程序如下：參加生育保險的女職工因生育休產(chǎn)假時享受生育津貼，由單位辦理后再全額支付給職工個人。
辦理時攜帶：
1、 準(zhǔn)生證原件及復(fù)印件；
2、嬰兒出生證原件及復(fù)印件；
3、醫(yī)療費(fèi)用發(fā)票原件；
4、出院記錄；
5、費(fèi)用明細(xì)；
6、加蓋單位公章的《淮安市參保職工生育津貼申請表》。
2019年淮安生育津貼領(lǐng)怎么算
生育津貼按照職工產(chǎn)假或者休假天數(shù)計(jì)發(fā)，計(jì)發(fā)基數(shù)為職工所在用人單位上一社保繳費(fèi)年度職工月均工資除以30。具體發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是：
1、生育的，享受128天的生育津貼，其中難產(chǎn)的，增加15天的生育津貼；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加15天的生育津貼；
2、妊娠不滿2個月流產(chǎn)的，享受20天的生育津貼；妊娠滿2個月不滿3個月流產(chǎn)的，享受30天的生育津貼；妊娠滿3個月不滿7個月流產(chǎn)、引產(chǎn)的，享受42天的生育津貼；妊娠滿7個月引產(chǎn)的，享受98天的生育津貼；
3、實(shí)行輸卵管結(jié)扎手術(shù)的，享受21天的生育津貼；實(shí)行輸精管結(jié)扎手術(shù)的，享受7天的生育津貼；
4、實(shí)行輸卵管復(fù)通手術(shù)的，享受21天的生育津貼；實(shí)行輸精管復(fù)通手術(shù)的，享受14天的生育津貼；
5、放置或者取出宮內(nèi)節(jié)育器的，享受2天的生育津貼；
6、符合國家和省有關(guān)規(guī)定享受護(hù)理假的，享受15天的生育津貼。
舉例：如果一個職工在2019.1.10順產(chǎn)一胎兒，此職工所在單位2017.7-2018.6期間參保單位生育保險的均繳費(fèi)基數(shù)為3000元，則此職工享受的生育津貼為3000/30*128=12800元
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