最新西安最低工資標準規定是多少?

西安最低工資指勞動者在法定工作時間提供了正常勞動的前提下，其雇主(或用人單位)支付的最低金額的勞動報酬。最低工資不包括加班工資、特殊工作環境、特殊條件下的津貼，最低工資也不包括勞動者保險、福利待遇和各種非貨幣的收入，最低工資應以法定貨幣按時支付。

西安最低工資一般由一個國家或地區通過立法制定。在國外，除了政府可以制定最低工資之外，某些行業的組織也可以自行制定該行業的最低工資。最低工資可以用月薪制定，也可以用每小時的時薪制定。最低工資的制定反映了監管機構對勞動者權益的保護。在國外，最低工資是政府對勞動市場的正當干預。

從5月1日起，西安市執行新的最低工資標準。具體如下：

一類區

新城區、碑林區、蓮湖區、未央區、雁塔區、灞橋區、閻良區等7個區。

調整前：全日制最低工資標準為1280元/月，非全日制小時最低工資標準為12.8元/小時

調整后：全日制最低工資標準為1480元/月，非全日制小時最低工資標準為14.8元/小時

二類區

長安區、臨潼區、高陵區3個區

調整前：全日制最低工資標準為1170元/月，非全日制小時最低工資標準為11.7元/小時

調整后：全日制最低工資標準為1370元/月，非全日制小時最低工資標準為13.7元/小時

三類區

周至縣、戶縣

調整前：全日制最低工資標準為1060元/月，非全日制小時最低工資標準為10.6元/小時

調整后：全日制最低工資標準為1260元/月，非全日制小時最低工資標準為12.6元/小時

四類區

藍田縣

調整前：全日制最低工資標準為970元/月，非全日制小時最低工資標準為9.7元/小時

調整后：全日制最低工資標準為1190元/月，非全日制小時最低工資標準為11.9元/小時。

西安市轄區內用人單位應嚴格執行最低工資規定，確保提供正常勞動的職工工資不低于當地最低工資標準。各級人社部門將加強對最低工資規定執行情況的監督檢查，依法查處用人單位的違法違規行為，切實維護低收入勞動者的合法權益。

提醒您注意：

最低工資不含加班費福利等

“最低工資標準是依法確定的勞動者工資報酬的法律底線，用人單位支付給提供了正常勞動的勞動者的應發工資，不得低于當地最低工資標準。”相關負責人介紹說最低工資標準適用于全市行政區域內的企業、民辦非企業單位、有雇工的個體工商戶和與之形成勞動關系的勞動者。國家機關、事業單位、社會團體和與之建立勞動關系的勞動者依照執行。

對此，相關負責人特別提醒，最低工資里不包含加班費、津貼以及相關福利等，最低工資標準為應發標準，包括國家規定列入工資總額的計時工資、計件工資、績效工資、特殊情況支付的工資等和按規定應由勞動者個人繳納的養老保險、失業保險、醫療保險和住房公積金。