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2025年貴州省最新產假新規定,貴州產假放假天數新政策

2024-06-02 19:24:35 大風車考試網

年產假的規定為:女職工單胎順產者,給予產假98天,其中產前休息15天,產后休息83天。難產者,增加產假15天;多胞胎生育者,每多生育一個嬰兒,增加產假15天。


  現行的國家產假規定是2012年國務院常務會議通過的《女職工勞動保護特別規定(草案)》。草案調整了女職工禁忌從事的勞動范圍,將女職工生育享受的產假由90天延長至98天,并規范了產假待遇。女職工生育或者流產的,其工資或者生育津貼以及生育、流產的醫療費用,所在單位已經參加生育保險的,由生育保險基金支付;未參加生育保險的,由用人單位支付。
  《女職工勞動保護規定》自1988年發布施行以來,對解決女職工在勞動中因生理特點造成的特殊困難,保護其健康,發揮了重要作用。征求意見稿擬根據《勞動法》第七章關于對女職工實行特殊勞動保護的規定,將條例名稱改為《女職工特殊勞動保護條例》。
  國家規定產假多少天
  國家規定產假天數具體如下:
  1、女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天
  2、難產,增加產假15天
  3、生育多胞胎,每多生育1個嬰兒,增加產假15天
  4、懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假
  5、懷孕滿4個月流產的,享受42天產假
  6、晚育產假,由各省、自治區、直轄市根據本省計劃生育條例規定。
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  產假分類
  1、必須享受的假
  產假:98天+30天/15天(晚育)+15天/30天(難產)+15天(多胞胎每多生一個嬰兒
  產前檢查:女職工妊娠期間在醫療保健機構約定的勞動時間內進行產前檢查(包括妊娠十二周內的初查),應算作勞動時間。(有些企業將懷孕女職工在勞動時間內進行產前檢查的時間計為病假、缺勤等,侵害女職工的合法權益
  產前工間休息:懷孕七個月以上,每天工間休息一小時,不得安排夜班勞動。
  授乳時間:嬰兒一周歲內每天兩次授乳時間,每次30分鐘,也可合并使用。
  2、可以請的假
  產前假:懷孕7個月以上,如工作許可,經本人申請,單位批準,可請產前假兩個半月。部分屬于地方法規規定必須給假的情況,單位應批準其休假。如上海市規定經二級以上醫療保健機構證明有慣性流產史、嚴重的妊娠綜合癥、妊娠合并癥等可能影響正常生育的,本人提出申請,用人單位應當批準其產前假。”
  哺乳假:女職工生育后,若有困難且工作許可,由本人提出申請,經單位批準,可請哺乳假六個半月。

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