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吉林省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案

2024-05-21 10:13:27 大風(fēng)車考試網(wǎng)

  我們都知道最企業(yè)的養(yǎng)老金在不斷的進(jìn)行調(diào)整。按照人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于2017年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)2015〕7號(hào))要求,遼寧省政府同意,人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部批準(zhǔn),決定調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金。

一、調(diào)整時(shí)間和范圍

  從2017年1月1日起,為2017年12月31日前已參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)并按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)且按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休、退職人員提高基本養(yǎng)老金。

  二、調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)

(一)普遍調(diào)整

  1、每人每月增加65元。

  2、按照繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,不含特殊工種拆算年限,不足1年部分按1年計(jì)算)分段確定調(diào)整標(biāo)準(zhǔn),累加計(jì)算調(diào)整數(shù)額。繳費(fèi)年限25年(包含25年)以下部分,每滿1年,每月增加2.5元;繳費(fèi)年限26年至30年部分,每滿一年,每月增加3元:繳費(fèi)年限31年至35年部分,每滿1年,每月增加3.5元;繳費(fèi)36年(包含36年)以上部分,每滿1年,每月增加4元。

  工傷退休人員按繳費(fèi)年限調(diào)整部分不足37.5元的,按37.5元計(jì)算。按照“五七家屬工”政策參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人員。不參與繳費(fèi)年限調(diào)整。

(二)特殊調(diào)整

  以下人員在普遍調(diào)整基礎(chǔ)上,在適當(dāng)增加基本養(yǎng)老金。

  1、高齡退休人員。截止2017年12月31日,年齡為70—74周歲的每月增加60元,75—79周歲的每月增加70元,80周歲及以上的每月增加80元。

  2、堅(jiān)苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員每人每月增加5月。

  3、企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部。按上述標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后,基本養(yǎng)老金仍達(dá)不到調(diào)整后當(dāng)?shù)?所在市、縣,省直管統(tǒng)籌單位為省)企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金水的,不足道當(dāng)?shù)仄髽I(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金水。

三、資金渠道

  調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金所需資金,參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老金的,從基本養(yǎng)老金中列支,調(diào)整所需資金由原渠道解決。

四、審批和發(fā)放

  參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)退休人員增加的基本養(yǎng)老金,有用人單位或退休人員檔案管理機(jī)構(gòu)填寫省統(tǒng)一制定的審批表,經(jīng)當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核,同級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門審批后,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)或退休人員社會(huì)化管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)按時(shí)足額發(fā)放。

五、工作要求

  本次調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金工作,充分體現(xiàn)黨和政府對(duì)廣大企業(yè)退休人員的關(guān)懷。各地要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,妥協(xié)操作。各級(jí)人力資源和社會(huì)保障、財(cái)政部門和社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要密切配合,調(diào)度籌措資金,盡早將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中。

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