一、合肥濱湖職業(yè)技術學院嬰幼兒托育服務與管理普通批專業(yè)分數線是多少分

根據2023年合肥濱湖職業(yè)技術學院招生辦官方公布的錄取數據，我們可以知道合肥濱湖職業(yè)技術學院的嬰幼兒托育服務與管理專業(yè)在全國各省的最低分數線數據如下：

1、合肥濱湖職業(yè)技術學院嬰幼兒托育服務與管理(7600元/年)專業(yè)在安徽省份2021年的文科科目最低錄取分為203分，對應的最低錄取位次為183454名；

2、合肥濱湖職業(yè)技術學院嬰幼兒托育服務與管理(7600元/年)專業(yè)在安徽省份2021年的理科科目最低錄取分為204分，對應的最低錄取位次為225313名；

3、合肥濱湖職業(yè)技術學院幼兒發(fā)展與健康管理(7600元/年)專業(yè)在安徽省份2020年的文科科目最低錄取分為204分，對應的最低錄取位次為189301名；

4、合肥濱湖職業(yè)技術學院幼兒發(fā)展與健康管理(7600元/年)專業(yè)在安徽省份2020年的理科科目最低錄取分為210分，對應的最低錄取位次為220482名；

5、合肥濱湖職業(yè)技術學院幼兒發(fā)展與健康管理專業(yè)在安徽省份2019年的文科科目最低錄取分為206分，對應的最低錄取位次為180000名；

6、合肥濱湖職業(yè)技術學院幼兒發(fā)展與健康管理專業(yè)在安徽省份2019年的理科科目最低錄取分為207分，對應的最低錄取位次為224114名；

二、合肥濱湖職業(yè)技術學院嬰幼兒托育服務與管理專業(yè)2019-2022年錄取分數線統(tǒng)計表

專業(yè)名稱	年份	錄取省份	科目	選科	最低錄取分	最低位次
合肥濱湖職業(yè)技術學院嬰幼兒托育服務與管理專業(yè)(7600元/年)	2021	安徽	文科	-	203	183454
合肥濱湖職業(yè)技術學院嬰幼兒托育服務與管理專業(yè)(7600元/年)	2021	安徽	理科	-	204	225313
合肥濱湖職業(yè)技術學院幼兒發(fā)展與健康管理專業(yè)(7600元/年)	2020	安徽	文科	-	204	189301
合肥濱湖職業(yè)技術學院幼兒發(fā)展與健康管理專業(yè)(7600元/年)	2020	安徽	理科	-	210	220482
合肥濱湖職業(yè)技術學院幼兒發(fā)展與健康管理專業(yè)	2019	安徽	文科	-	206	180000
合肥濱湖職業(yè)技術學院幼兒發(fā)展與健康管理專業(yè)	2019	安徽	理科	-	207	224114
合肥濱湖職業(yè)技術學院嬰幼兒托育服務與管理專業(yè)(7600元/年)	2022	安徽	理科	-	-	-
合肥濱湖職業(yè)技術學院嬰幼兒托育服務與管理專業(yè)(7600元/年)	2022	安徽	文科	-	-	-

合肥濱湖職業(yè)技術學院嬰幼兒托育服務與管理專業(yè)最低分數線(排名+怎么樣)

合肥濱湖職業(yè)技術學院計算機網絡技術專業(yè)最低分數線(排名+怎么樣)

合肥濱湖職業(yè)技術學院大數據與財務管理專業(yè)最低分數線(排名+怎么樣)

2023年安徽考多少分能上合肥濱湖職業(yè)技術學院 附2020-2022錄取分數線

2023年吉林考多少分能上合肥濱湖職業(yè)技術學院 附2020-2022錄取分數線

合肥濱湖職業(yè)技術學院酒店管理與數字化運營專業(yè)最低分數線(排名+怎么樣)

民辦合肥濱湖職業(yè)技術學院新生宿舍條件圖片(有衛(wèi)生間和空調嗎)

民辦合肥濱湖職業(yè)技術學院專業(yè)評級排名(重點王牌專業(yè)名單)

民辦合肥濱湖職業(yè)技術學院怎么樣評價(附排名)

民辦合肥濱湖職業(yè)技術學院總共有幾個校區(qū)(各專業(yè)新生在哪個校區(qū))

民辦合肥濱湖職業(yè)技術學院新生轉專業(yè)條件(申請時間)

民辦合肥濱湖職業(yè)技術學院什么專業(yè)最好,2023民辦合肥濱湖職業(yè)技術學院王牌重點專業(yè)

三、合肥濱湖職業(yè)技術學院介紹

合肥濱湖職業(yè)技術學院是2002年經安徽省人民政府批準、國家教育部備案設立的全日制普通高等學校。坐落于合肥市核心區(qū)域——濱湖新區(qū)。毗鄰中國五大淡水湖之一的巢湖，緊鄰安徽省委省政府辦公新區(qū)，區(qū)位優(yōu)勢明顯，是一所宜住、宜學的花園式學校。一、學院概況 學院占地面積562畝，校舍建筑面積17萬方米，館藏紙質圖書50萬冊，電子圖書32萬冊，校內外實驗實訓室和實訓基地100多個，教學實驗儀器設備總值達2600萬元。經過十幾年快速發(fā)展，學院教育教學質量、科研水不斷提升。師資隊伍、學歷結構、職稱機構、年齡結構，“雙師型”教師結構布局合理，適用于各類應用型技能型人才培養(yǎng)的需求。學院目前有專任教師284人，具有碩士研究生以上學歷167人，占專任教師總數58.8%、副高職稱以上78人，占專任教師總數27.5%，其中有多名教授、省級教學名師、省級教壇新秀，獲得省級教學成果二、三等獎8個，在校學生總數7000多人。 學院確立了“立足合肥，面向安徽，為現(xiàn)代服務業(yè)培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的具有社會責任感和創(chuàng)新精神，掌握實踐能力的應用型和技能型專門人才”的辦學定位和目標，牢固樹立“以就業(yè)為導向，以服務為宗旨，以育人為根本，以能力為本位”的辦學指導，堅持夯實內涵建設，逐步形成校企合作，工學交替，理實一體化的教學模式。形成了職業(yè)院校應用型技能型專業(yè)人才培養(yǎng)。幾年學院參加全國、全省職業(yè)技能大賽取得好成績，共獲得各類獎項：二等獎10個，銅獎8個、三等獎22個。學院辦學順利通過國家教育部高等職業(yè)院校人才培養(yǎng)水評估。 學院目前設置五個二級學院和兩部一中心，即管理科學學院、機電與汽車工程學院、建筑工程與設計學院、商旅學院、教育科學學院、基礎教學部、思政教學部和實驗實訓中心。開設了34個應用型技能型專業(yè)，經過十幾年建設發(fā)展，學院發(fā)展規(guī)模適度，質量較高，應用鮮明，在省內有一定知名度的高等學校。幾年，學院畢業(yè)生就業(yè)率一直保持在95%以上，被安徽省教育廳授予“安徽省高等學校畢業(yè)生先進集體”稱號。二、專業(yè)建設 教育教學質量是學校的永恒主題，專業(yè)建設水是學�？沙掷m(xù)發(fā)展的根本保證，幾年學院加大了專業(yè)建設水上臺階的一系列舉措，除了積極申報新專業(yè)外，還積極從中國科技大學、合肥工業(yè)大學、安徽大學、安徽建筑大學和國有大企業(yè)中引進教授級的管理人才、教學人才、“雙師型”人才，充實二級學院各專業(yè)教師隊伍，確保了每個專業(yè)至少有1-2名學科帶頭人，引領專業(yè)教師隊伍水快速發(fā)展，同時每年向社會公開招聘碩士研究生以上畢業(yè)生來校工作，加強師資隊伍建設，加大專業(yè)建設力度，保證專業(yè)建設水可持續(xù)、健康發(fā)展。提升人才培養(yǎng)質量。 通過幾年的建設發(fā)展，學院基本形成了五大專業(yè)模塊。即：汽車電子類：擁有汽車電子技術，汽車檢測與維修，汽車營銷與服務，新能源汽車技術、機電