根據(jù)部省有關(guān)文件精神，經(jīng)市政府同意，南京市從2017年1月1日起，對(duì)參加南京市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，并在2013年12月31日前按規(guī)定辦理了退休、退職和領(lǐng)取定期生活費(fèi)手續(xù)的人員，按11.76%增幅提高企業(yè)退休人員的基本養(yǎng)老金。
此次養(yǎng)老金調(diào)整采取普遍調(diào)整和傾斜調(diào)整相結(jié)合的辦法。普通調(diào)整包括四個(gè)部分：一是所有退休、退職和領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員每人每月增加40元;二是按本人繳費(fèi)年限，每滿1年每月增加3元，月增加額不足45元的，按45元增加;三是按本人本次調(diào)整前的月基本養(yǎng)老金(定期生活費(fèi))乘以4%計(jì)算增加額;四是按上述3項(xiàng)增加的基本養(yǎng)老金低于240元的，再按照本人繳費(fèi)年限每滿1年增加3元，但增加總額不超過240元。
部分退休人員按上述4項(xiàng)增加的基本養(yǎng)老金低于以下水的，予以補(bǔ)足：調(diào)整前月基本養(yǎng)老金3000元以下的，為本人本次調(diào)整前月基本養(yǎng)老金的10%;調(diào)整前月基本養(yǎng)老金3000元以上的，為3000元以下部分按10%、3001元至4000元部分按6%、4001元至5000元部分按4%;5001元以上部分按2%計(jì)算的數(shù)額。
在普通調(diào)整基礎(chǔ)上，高齡退休人員另外再增發(fā)養(yǎng)老金。對(duì)2013年12月31日前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退休人員，每人每月分別增發(fā)40元、60元、80元;上述年齡段退職和領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員，每人每月分別增發(fā)30元、50元、70元。
此次調(diào)整后，全市68.15萬企業(yè)退休人員人均月養(yǎng)老金增加262元，月養(yǎng)老金調(diào)整后達(dá)2489元，為全省最高。1-4月份補(bǔ)發(fā)的養(yǎng)老金將在4月30日前發(fā)放到位。
另外，對(duì)于今年1月1日至6月30日期間辦理退休、退職手續(xù)的人員，從2017年7月1日起，參照上述規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金或生活費(fèi)。在此期間到達(dá)70、75、80周歲的高齡人員，比照本文高齡人員增發(fā)養(yǎng)老金的相關(guān)規(guī)定，從2017年7月1日起補(bǔ)差。
2025年江蘇養(yǎng)老金并軌方案細(xì)則,江蘇退休工資改革方案最新消息
江蘇農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策,農(nóng)村養(yǎng)老金計(jì)算方法發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
2025年江蘇養(yǎng)老金并軌后退休工資待遇
江蘇退休人員漲工資2025年新政策,江蘇退休養(yǎng)老金最新政策規(guī)定2025年
江蘇養(yǎng)老金上調(diào),江蘇養(yǎng)老金調(diào)整方案
2025年江蘇企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整漲工資最新消息和方案
江西省退休養(yǎng)老金上調(diào)方案最新消息
遼寧省退休養(yǎng)老金上調(diào)方案最新消息
內(nèi)蒙古退休養(yǎng)老金上調(diào)方案最新消息
2025年教師退休工資計(jì)算方法新規(guī)定
勞動(dòng)法辭退賠償規(guī)定
勞動(dòng)合同法第四十條規(guī)定解除合同規(guī)定是什么
勞動(dòng)合同法第四十條規(guī)定的內(nèi)容是什么
有關(guān)勞動(dòng)合同法第四十條詳細(xì)解讀
合同法全文最新房屋租賃合同法
