一、組織管理

1、學生宿舍的管理主要負責學生宿舍的日常管理工作，學生宿舍管理的基本任務是加強宿舍全面管理，培養廣大學生講文明、懂禮貌，守紀律的良好慣，確保宿舍安全。給學生提供一個清潔、安靜、舒適、安全的學習和生活環境，使同學們養成良好的生活慣，把學生宿舍的管理建設納入學校精神文明建設范疇。

2、成立學生宿舍管理領導小組，設組長一人（主要責任人），副組長、組員若干，寢室設室長一人。主要職責是協助學校和學生宿舍執行宿舍管理規章制度，維護宿舍正常的生活秩序，協助搞好寢室清潔衛生和治安消防工作，組織學生開展文明寢室創建活動，評比宿舍管理優質服務人員的活動及其他校園文化建設活動。

二、學生住宿管理

1、學生入校后應根據學校統一安排和分配的寢室住宿，不得隨意調換轉讓。如有特殊情況確要調換寢室，經學校同意后，統一安排調整。

2、學生按規定進出宿舍，并自覺接受門衛值班員的檢查。非本宿舍人員，未經值班人員同意，不得擅自進入。

3、男生不準進入女生宿舍；女生不準進入男生宿舍。男同志到女生宿舍會客一律在值班室接待(教師因工作需要除外，但需辦理登記手續)。

4、攜物(貴重物品)外出，須持室長簽字證明，并經值班人員檢查確認無疑后方能外出。學生應當積極配合值班人員工作，不準無理取鬧。

5、學生一律不準私自留客住宿。一般不得在學生宿舍留宿其他校外人員，如遇特殊情況確需留宿者，應報學校保衛處批準，并在學生宿舍進行留宿登記。否則，一經查實學校將給予嚴肅處理。

6、不準在宿舍內起哄、打架斗毆，停放自行車，。違者，將視情節和態度予以批評教育，直至行政處分。

7、提高警惕，防火防盜。不準在宿舍內燃燒紙屑、雜物及其他易燃物品，不準使用任何違章電器，違者將進行批評教育，造成重大損害的還將交與有關部門嚴肅處理。

8、愛護室內公物。室內的一切設施均由該室的全體同學使用、管理，不得隨意搬動、損壞、丟失。床、桌、凳、柜、鎖、門窗、玻璃、燈具等公物應當愛護，如有人為損壞、丟失必須按價賠償，故意損壞的加倍賠償。

9、愛清潔、講衛生，堅持每日輪流值班制度。起床后按室內同一方向疊好被子，整理好床鋪和其它用具，清掃出垃圾，不準往廁所、盥洗間、樓道、樓下亂潑污水，亂丟鞋襪、紙屑等一切雜物。

10、遵守宿舍作息制度，按時就寢。午休和晚上熄燈后，禁止高聲喧嘩、打鬧、歌唱、放音樂、彈樂器、洗衣物、打電話等，不得影響他人休息。嚴禁晚上熄燈后在寢室點蠟燭。

11、寒暑假期間學生原則上回家休息(宿舍封閉維修)，個別留校者的住宿必須服從統一安排，不得隨意搬動。

12、宿舍大門夜間實行關門制度。晚上熄燈后10分鐘關閉宿舍大門。遇到特殊情況，應事先向值班人員說明情況。熄燈后進出宿舍者應作嚴格登記，宿管人員定期將名單報送宿舍管理領導小組。

三、衛生管理

1、宿舍的公共區域由學生宿舍服務員負責打掃；寢室由學生負責打掃。

2、宿管人員堅持環境區域、過道、樓梯、盥洗間、廁所每天打掃兩次，沖洗一次的制度。并隨時保持陰溝暢通，做到地面無垃圾、無堆積物，墻面無蜘蛛網。每月用除垢劑定時清潔盥洗間、廁所，保持盥洗間、廁所的清潔狀態。

3、學生寢室堅持每日輪流值日清掃衛生的制度。做到室內地面干凈，墻壁、屋頂無蜘蛛網，桌面整潔、東西擺放整齊。

4、宿舍領導小組每周五定期檢查一次，學生宿舍每月檢查兩次。每月評比一次，檢查、評比結果納入“文明寢室”的評比活動中，并專欄公布。

全體同學都必須自覺遵守國家政策法律和校規校紀，尊敬師長，尊重他人勞動，團結同學服從管理與教育，積極支持和維護宿舍的紀律秩序、治安消防、清潔衛生。維護自身利益，做好學生宿舍安全管理工作。

（1）、公司辦公室主任的工作職責及管理制度

企業辦公室主任崗位職責11、傳達貫徹總裁會議、總裁辦公會議的決議、指令、命令及會議精神；2、負責檢查督辦，重點督辦集團各項重大決策、重大部署的落實情況；3、協調集團領導之間、各中心之間、領導與各單位之間的關系；4、協助總裁（經營班子）開展公關、接待工作，協調處理外部相關部門關系，優化總裁及集團對外形象，并做好相關資源整合等；5、總裁召集的各類重要會議的組織、召集、會務籌備協調與會議記錄。6、保障總...查看更多

（2）、最新公司工資薪酬管理制度相關內容

第一章總則第一條為切實履行出資人職責，規范市屬國有企業的薪酬管理，促進國有資產保值增值，根據《公司法》、《企業國有資產監督管理暫行條例》等有關法律法規，結合本市實際，制定本辦法。第二條本辦法所稱市屬國有企業，是指市國資委履行出資人職責的市屬國有、國有控股企業及由其出資的企業（以下統稱企業）。第三條本辦法所稱薪酬，是指企業直接支付給職員的工資、獎金、津貼、補貼等全部報酬。第四條企業的薪酬管理，遵循下...查看更多

（3）、公司工資薪酬管理制度的主要內容

公司薪酬管理制度 篇1隨著全球化的發展，中國企業的發展趨勢也隨之與國際接軌，這是企業發展的必然，也是企業自身發展的需求。薪酬管理制度是企業人力資源管理的核心成分，與企業各階段及各個部門的工作緊密相關。當代企業的關鍵在于人才，合理的薪酬安排能夠實現公管理，提高員工的企業滿意度，從而吸引更多的人才為企業發展做貢獻。不合理的薪酬制度將會嚴重打擊員工的積極性，從而導致人才流失，阻礙企業的發展。1.企業薪...查看更多

（4）、公司員工工資薪酬管理制度

公司的薪酬管理制度1第一章總則第一條目的：提高工作效率，使員工能夠與公司一同成長，并分享公司發展所帶來的收益，特制訂本辦法。第二條適用范圍：本辦法適用于公司試用期結束正式聘用員工。公司高層管理人員薪酬不屬于本辦法范圍。公司顧問及特聘人員、臨時人員，視實際另行約定或參考本辦法確定。第三條支付原則：本辦法體現以下分配原則：1、以效益為中心的原則。導入市場勞動價值理念，建立起同行業具有競爭力的薪酬制度。...查看更多

（5）、機關網絡安全管理制度的具體條例

機關網絡安全管理制度篇1第一章總則第一條為加強我門戶網站安全管理，確保網站的整體安全，根據《中華人民共和國計算機信息系統安全保護條例》等有關規定，制定本制度。第二條區政府信息中心是我區門戶網站的管理機構，具體承辦主網站的建設、運行維護和日常管理。第二章網站建設第三條按照全市電子政務工作發展總體要求，我區必須建設好政府門戶網站，實現網上政務信息公開和在線辦事、網上互動。第四條網站安全運行及網絡管理統...查看更多

（6）、公司網絡安全管理制度相關內容

公司網絡安全管理制度 篇1為加強公司網絡系統的安全管理，防止因偶發性事件、網絡病毒等造成系統故障，妨礙正常的工作秩序，特制定本管理辦法。一、網絡系統的安全運行，是公司網絡安全的一個重要內容，有司專人負責網絡系統的安全運行工作。二、網絡系統的安全運行包括四個方面：一是網絡系統數據資源的安全保護，二是網絡硬件設備及機房的安全運行，三是網絡病毒的防治管理，四是上網信息的安全。(一)數據資源的安全保護。網...查看更多

（7）、學校網絡安全管理制度實施細則

學校網絡安全管理制度1為了保護學校校園網絡系統的安全、促進學校計算機網絡的應用和發展、保證校園網絡的正常運行和網絡用戶的使用權益，制定本安全管理制度：1 、校園網絡使用者必須遵守國家有關法律、法規，必須遵守《中華人民共和國保守國家秘密法》和國家保密局《計算機信息系統國際互聯網保密管理規定》。2 、校園網絡的所有用戶必須接受學校依法進行監督檢查和采取的必要措施。遵守學校的管理制度，愛護網絡設備，正確...查看更多

（8）、辦公室打卡考勤制度管理規定

一、目的為了規范公司考勤管理，嚴肅工作紀律，有效提升員工的敬業精神，并使員工的工資核算做到有法可依，結合有限公司(以下簡稱“公司”)實際情況，特制定本規定。二、適用范圍本制度適用于本公司辦公室員工及管理人員。在本公司工作的勞務派遣人員應遵守本制度。在本公司工作的退休返聘人員、實人員在工作時間、請假流程方面應遵守本制度。三、工作時間與打卡1.打卡時間：周一至周五上午9：00到12：00下午13：0...查看更多

（9）、酒店餐飲部門考勤制度管理制度

餐廳、咖啡廳安全管理制度1. 如有重要宴請或大型宴會和會議應及時通知保安部，協助維持治安秩序。2. 營業前，管理員對安全、消防設施、通道進行細致檢查，發現問題及時糾正。3. 發現可疑物品或不明物品，切勿擺弄或移動，應及時通知保安部門，妥善處理。4. 營業中隨時注意客人隨身帶來的貴重物品，防止遺失。如客人物品遺忘在餐廳，應立即交還客人。5. 服務人員擦窗戶必須系好安全帶，登高操作必須采取安全措施。6...查看更多

（10）、公司員工上班考勤制度管理制度

第一章總則第一條 目的為加強公司內部管理，規范員工行為，建立正常的工作秩序，保障工作正常進行，特制定本制度。第二條 適用范圍本制度適用于XXXXX公司全體全職員工的考勤管理。第三條 職責劃分一、 XXX負責公司考勤管理、監督、檢查、統計匯總工作。二、 各部門（車間）負責人負責監督本部門員工考勤規定的落地執行。三、 財務部負責根據考勤計算薪資。第二章考勤制度第四條 工作時間上班時間為：夏季（5月1日...查看更多