蘭州產假女方享受產假180天；男方享受護理假30天。且產假期間，其工資也和之前一樣，用人單位不能隨意降低工資。難產的情況也能增加難產假15天，產假，是指在職婦女產期前后的休假待遇，一般從分娩前半個月至產后兩個半月，女職工生育享受不少于九十天的產假。但是因為每個人所在地方是不一樣的，所以涉及的相關產假、生育福利等方面規定是會有差異的。以下整理了蘭州產假工資相關規定，可供參考。
一、2024蘭州產假多少天
2024年蘭州產假規定是多少天暫未公布，以下蘭州產假沿用的仍是往年的規定，僅供參考。
蘭州產假(女方)：180天
蘭州產假(男方)：30天
產假規定：
1.依法辦理結婚登記的夫妻可以享受婚假30天；
2.依據《甘肅省人口與計劃生育條例規定生育子女的，女方享受產假180天；男方享受護理假30天。
3.職工在婚假、產假、護理假期間，其工資、獎金、福利待遇不變。
二、蘭州產假期間工資怎么發放
從甘肅公布的《條例》來看，對于符合計劃生育的夫妻可以享受延長產假和陪產假等相關福利，且子女不滿三周歲的，夫妻雙方所在單位應當分別給予每年15日的育兒假，當然所在企業和具體的區域不一樣，可能會有差異，建議大家可以先咨詢，提前做好準備。
根據甘肅省產假新規，在女性休產假期間男方可享受護理假30天，且在規定假期內照發工資，護理假津貼按照男職工配偶生育前12個月內該職工工作過的各用人單位上年度職工月均工資加權均數計算。
甘肅蘭州市婦女在懷孕、生育和哺乳期間，可以按照國家有關規定享受特殊勞動保護并獲得幫助和補償，比如在產假、育兒假，其薪資、福利待遇等都不變，
三、蘭州生育津貼申領流程
1.在定點醫院掛賬結算醫療費用的參保女職工，系統自動完成生育津貼的申報登記工作，各級醫保經辦機構審核后將符合政策規定計發的生育津貼直接轉入用人單位，由用人單位發放。
2.參保女職工在非本市定點醫院住院生育或流產的。或因特殊情況未實現生育津貼掛賬登記結算的。由用人單位至參保所屬醫保經辦機構辦理申領手續，醫保經辦機構對符合政策規定的生育津貼經審核后一次性轉入用人單位，由用人單位發放。
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