為解決特定群體養(yǎng)老保險問題，今年針對高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)和個體靈活就業(yè)人員、城鄉(xiāng)居民納入城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險等方面省市出臺了新的繳費政策。

6月1日，由長春市政府民生工作辦公室、長春市信息中心主辦，長春民生網(wǎng)、中國吉林網(wǎng)承辦的長春民生直播間，邀請到了長春市社保局綜合業(yè)務(wù)處副處長金麗娟、長春市社保局個體分局副局長李希秋、長春市社保局待遇審核處科長張凱做客直播間，對養(yǎng)老保險政策進行解讀。

問:目前促進大學生創(chuàng)業(yè)養(yǎng)老保險有什么扶持政策?

答:根據(jù)《關(guān)于促進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)養(yǎng)老保險扶持政策有關(guān)問題的通知》(吉人社辦字[2016]40號)規(guī)定:畢業(yè)5年以內(nèi)的高校(含技工學校)畢業(yè)生進入大學生創(chuàng)業(yè)園創(chuàng)辦的企業(yè)，比照城鎮(zhèn)個體工商戶政策繳納養(yǎng)老保險費，職工比照個體工商戶雇工繳納養(yǎng)老保險費。社會保險經(jīng)辦機構(gòu)依據(jù)其與大學生創(chuàng)業(yè)園簽訂的入園協(xié)議書進行認定。此項政策暫定為3年。

問:今年高校畢業(yè)生靈活就業(yè)參保有什么新政策?

答:依據(jù)《關(guān)于促進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)養(yǎng)老保險扶持政策有關(guān)問題的通知》(吉人社辦字[2016]40號)文件規(guī)定:高校畢業(yè)生從事靈活就業(yè)或個體經(jīng)營期間未繳納養(yǎng)老保險的年份，個人自愿，可從畢業(yè)當月起，按照歷年使用的社會均工資核定的繳費基數(shù)補繳養(yǎng)老保險費，補繳時間不得早于1996年。進入機關(guān)事業(yè)單位的，補繳年限與機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險費年限累計計算。此項政策期限至2017年底。

高校畢業(yè)生范圍包括:研究生、普通本專科、成人本專科、網(wǎng)絡(luò)教育、開放教育、高等教育自學考試和高等教育學歷文憑考試的畢業(yè)生。

問:高校畢業(yè)生補繳靈活就業(yè)期間養(yǎng)老保險費需提供什么手續(xù)?

答:提供資料:1.《畢業(yè)證》;2.通過學信網(wǎng)出具的《教育部學歷證書電子注冊備案表》，不能提供此表的，需提供教育部授權(quán)部門出具的學歷認證報告。

問:高校畢業(yè)生補繳經(jīng)辦地點在哪?

答:現(xiàn)以職工身份參保人員，需參保單位經(jīng)辦人員持上述手續(xù)到市社保局城保業(yè)務(wù)處(南關(guān)區(qū)民康路1012號二樓)辦理;其他人員需本人持上述手續(xù)到市社保局個體分局(亞泰大街3336號金業(yè)大廈一樓12-17號窗口)辦理。

咨詢電話:9612333

問:聽說大齡人員參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險有相關(guān)的繳費辦法，具體應(yīng)該如何辦理?

答:根據(jù)吉人社辦字【2016】41號文件《關(guān)于城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險繳費有關(guān)問題的通知》規(guī)定，參保人員男年滿40周歲、女年滿35周歲的，可按照個體繳費比例躉繳本人靈活就業(yè)期間未參保年份的養(yǎng)老保險費(躉繳即按照申請時選擇的繳費基數(shù)一次性繳納養(yǎng)老保險費)。參保人可申請按當年使用的社會均工資的100%、80%、60%三檔自行選擇繳費標準。

符合條件人員可通過申請躉繳增加繳費年限。首次申請躉繳之前的實際繳費年限與累計躉繳年限之和不超過20年，其中實際繳費年限包括已繳費年限、欠繳年限和符合政策規(guī)定的視同繳費年限。

特別提醒，躉繳年限不允許轉(zhuǎn)移。躉繳的養(yǎng)老保險繳費年限，只限于在躉繳地享受養(yǎng)老保險待遇，不隨養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移。已參保人員申請躉繳后，又辦理養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)入或新認定增加實際繳費年限時，躉繳部分全部退回。

參保本人可持身份證到長春市社會保險事業(yè)管理局個體分局(長春市亞泰大街3336號金業(yè)大廈一樓12-17號窗口)辦理，咨詢電話:9612333、88679907

問:社保局如何代發(fā)社保補貼?

答:社保補貼申辦流程:

1.個體參保人員不變更繳費檔次的可直接持社會保險卡到吉林銀行網(wǎng)點繳納社會保險費，參保人員如申請變更繳費檔次，需在繳費前持本人身份證到長春市社會保險局個體分局(亞泰大街3336號金業(yè)大廈)二樓22-33號窗口辦理;

2.繳納養(yǎng)老保險費后，持本人戶口簿、身份證、繳費票據(jù)、《失業(yè)就業(yè)登記證》到居住地社區(qū)申報，并由社區(qū)匯總統(tǒng)一后報人社部門審批;

3.社保部門依照人社部門的審批名單及審批起止時間發(fā)放相應(yīng)補貼。

社保補貼標準:

1、對于選擇一檔、二檔、三檔繳費基數(shù)繳納養(yǎng)老保險費的均按其相應(yīng)檔次的50%給予補貼，多繳多補，少繳少補;選擇四檔、五檔基數(shù)繳納養(yǎng)老保險費的按三檔繳費的50%給予補貼。

2、享受社會保險補貼的期限，可在《失業(yè)就業(yè)登記證》第9頁中查詢。

3、社會保險補貼和失業(yè)保險待遇不可以同時享受。

繳費建議:

1、依據(jù)權(quán)利和義務(wù)對等，多繳多得，長繳多得的原則。參保人員養(yǎng)老金由繳費基數(shù)、繳費年限、個人賬戶儲存額等因素決定，享受社保補貼人員選擇高檔繳費，養(yǎng)老金相應(yīng)越高。

2、享受社保補貼人員，政府按其當年實際繳納社會保險費數(shù)額的50%給予社會保險補貼，也就是說繳費檔次越高，相應(yīng)享受的社保補貼也越高，(四檔、五檔繳費按三檔50%給予補貼)。綜合以上兩種因素，建議享受社保補貼人員選擇高檔繳費，這樣退休后的養(yǎng)老金水相對較高。

問:參保人員退休后領(lǐng)取養(yǎng)老金的多少由哪些因素確定?

答:根據(jù)《吉林省人民政府關(guān)于調(diào)整和完善城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法有關(guān)問題的通知》(吉政發(fā)[2004]28號)的規(guī)定:基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人帳戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金和調(diào)節(jié)金四部分組成。計發(fā)后基本養(yǎng)老金的水與繳費基數(shù)、繳費年限、退休年齡直接掛鉤，體現(xiàn)了多繳多得的激勵機制。職工歷年繳費工資基數(shù)越高、視同與實際繳費年限越長、退休時間越晚，則退休后的基本養(yǎng)老金水就越高。

具體每月應(yīng)領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金數(shù)額，是由達到法定退休年齡的上一年省和當?shù)厣鐣�均工資、95年7月以來到退休前本人歷年繳費工資指數(shù)和個人帳戶累計儲存額所確定的。

問:繳費滿15年后就不再繳費能領(lǐng)取到養(yǎng)老金嗎?

答:參保人員達到法定退休年齡且繳費年限(含視同繳費年限)累計滿15年的，只是領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的基本條件，繳費滿15年是按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的最低年限。不能理解為繳滿了15年就可以不再繳費，只要在達到法定退休年齡前有經(jīng)濟收入的必須連續(xù)繳費，退休時才能正常領(lǐng)取養(yǎng)老金。

根據(jù)現(xiàn)行養(yǎng)老金計發(fā)辦法，參保人員正常退休時使用退休上年度職工社會均工資計算基本養(yǎng)老金。在達到法定退休年齡前中斷繳費的，按中斷繳費上年度職工社會均工資計算基本養(yǎng)老金，均繳費工資指數(shù)也計算到中斷繳費的上年。

問:具備什么條件可以享受失業(yè)保險待遇?

答:根據(jù)《吉林省失業(yè)保險管理辦法》(2008年5月吉林省人民政府令198號)規(guī)定:參加失業(yè)保險并且按規(guī)定繳費，同時具備下列條件的失業(yè)人員可以領(lǐng)取失業(yè)保險金:

㈠、非因本人意愿中斷就業(yè)的;

㈡、依法辦理了失業(yè)保險登記，并有求職要求的;

㈢、依法參加了失業(yè)保險，所在單位和本人按規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年的。

問:申領(lǐng)失業(yè)金時限是?

答:從2017年1月1日起，參保失業(yè)人員不用再等社公布后領(lǐng)取失業(yè)保險待遇了。參保失業(yè)人員應(yīng)在終止或解除勞動關(guān)系后30日內(nèi)，到就業(yè)部門辦理失業(yè)登記后，到我局待遇處辦理領(lǐng)取失業(yè)金手續(xù)。自原用人單位為其開具《終止或解除勞動合同證明書》之日起，超過60日不到為其辦理失業(yè)保險的經(jīng)辦機構(gòu)申領(lǐng)失業(yè)保險金的，視為本人自愿放棄享受失業(yè)保險待遇權(quán)利。

問:完善養(yǎng)老保險鼓勵制度，是多繳多得嗎?

答:依據(jù)吉政辦明電【2015】11號文件規(guī)定，2015年1月1日以后符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件退休人員，本人實際繳費年限累計超過20年的，在原計發(fā)標準上增加基礎(chǔ)養(yǎng)老金計發(fā)比例。其中:累計繳費年限21?25年部分，每年增加0.15%;累計繳費年限26?30年部分，每年增加0.2%;累計繳費年限31年及以上部分，每年增加0.25%。本人實際繳費年限累計超過20年的，計發(fā)過渡性養(yǎng)老金時，過渡系數(shù)由1.2%調(diào)整為1.4%。