日，經企業申報、青原區發改、工信委、人社局、財政局等部門核定，南方水泥、金蘋果實業、衡茶吉鐵路等6家企業共獲失業保險穩崗補貼43萬元，成為政策實施以來該區首批受益企業。

為提高政策知曉度，區人社局采取了強有力的措施加大政策宣傳力度，通過各大網絡臺、宣傳欄、失業保險工作QQ群、電話等形式大力宣傳穩崗補貼政策，使服務對象了解、知曉、運用政策，有效防范失業風險。讓符合條件的企業都能享受到政策，鼓勵、支持、引導企業穩定就業崗位。

據悉，穩崗補貼旨在發揮失業保險預防失業，促進就業的作用。對符合條件的企業，按該企業及其職工上年度實際繳納失業保險總額的50%給予穩崗補貼，主要用于企業職工生活補助、繳納社會保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等相關支出。

失業保險是指國家通過立法強制實行的，由社會集中建立基金，對因失業而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助進而保障失業人員失業期間的基本生活，促進其再就業的制度。

在我國，失業人員在滿足：非因本人意愿中斷就業;已辦理失業登記，并有求職要求;按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年三個條件后，方可享受失業保險待遇，待遇內容主要涉及以下幾個方面：

(1)按月領取的失業保險金，即：失業保險經辦機構按照規定支付給符合條件的失業人員的基本生活費用。

(2)領取失業保險金期間的醫療補助金，即：支付給失業人員領取失業保險金期間發生的醫療費用的補助。

(3)失業人員在領取失業保險金期間死亡的喪葬補助金和供養其配偶直系親屬的撫恤金。

(4)為失業人員在領取失業保險金期間開展職業培訓、介紹的機構或接受職業培訓、介紹的本人給予補償，幫助其再就業。

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吉安縣開展失業保險“三新”業務

“又來辦失業保險業務呀”“是呀，最縣里出臺的新政策比較多，這不來為單位申報穩崗補貼”，江西吉安國泰特種化工有限責任公司的一名業務經辦人應聲道。為及時發揮失業保險的社會保障功能，吉安縣始終緊跟上級文件精神，穩步落實失業保險各項新政策。

設立失業保險新窗口。為方便群眾辦事，自2015年11月，將失業保險窗口整體搬遷至為民服務中心，同時在窗口設立了從申請、受理、審核、審批到告知的限時辦結服務。失業救濟金領取簽到期為每月10?15日(節假日順延)，領取人員身份通過指紋采集的方式進行核實，有效杜絕了代領、冒領、多發、漏發等違規現象。今年截至目前，累計發放失業救濟金19.93萬元，發放223人次。

執行失業保險新費率。及時落實贛人社發〔2016〕16號文件精神，自今年5月份起按照失業保險新費率1%(用人單位費率、個人費率各占0.5%)征繳失業保險費，一定程度地減輕了企業和員工的失業保險繳費負擔。

落實穩崗就業新政策。及時落實贛人社發〔2015〕35號文件精神，積極為符合條件的企業撥付穩崗補貼，有力支持了企業發展、穩定了就業崗位。今年截至目前，已受理4家企業的穩崗補貼申請，預計發放穩崗補貼24.17萬元，補貼涉及人數800人。