核心提示：山東省最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少?山東省最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)啦!為您整理了最新消息，希望對您有幫助。

山東省從3月1日開始執(zhí)行新的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。調(diào)整后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)可以分為三類，最高月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1600元，最高小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)為16元。

山東省各地最低工資標(biāo)準(zhǔn)：

一、調(diào)整后的各地月最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別為1600元、1450元、1300元;小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別為16元、14.5元、13元。(具體最低工資標(biāo)準(zhǔn)如下圖)

二、月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動者;小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動者。

三、調(diào)整后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)從3月1日起執(zhí)行。

在當(dāng)下，用人單位仍掌握主導(dǎo)權(quán)，個別企業(yè)甚至奉行上有政策、下有對策，在執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)上，通過采用加大勞動強(qiáng)度、加班限度來抵沖工資上調(diào)的，也有將包吃包住及各種補(bǔ)貼當(dāng)作工資合并計算的，還有以計件制、服務(wù)外包等來打擦邊球的。如此一來，表面上似乎符合最低工資要求，但是擠掉水分后實(shí)際報酬卻并未有效增加甚至不增反降。面對這種“注水式”的上調(diào)最低工資，政府應(yīng)當(dāng)提供勞動者一個可以申訴的臺，進(jìn)而爭取自己的合法權(quán)益。

但是，需要明確的是，調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)的初衷在于改善民生，而民生的改善，不僅僅在于工資的提高，貨幣是否貶值、CPI是否上漲過快等因素都與之密切相關(guān)。如若僅僅是關(guān)注上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，這與改善民生的初衷背道而馳，只不過是數(shù)字上的美化而已，建立與物價上漲、生活質(zhì)量上升相匹配的工資制度才是最令人期許的。