第1篇：黨員干部黨性三問心得體會

黨員是黨的肌體的細胞，黨員合格，黨的組織才堅強有力。當前開展的“兩學一做”學習教育，就是深化黨內教育的重要實踐，讓每個黨員、每個黨組織都能保持先進性。作為黨員個體來講，不斷增強自身黨性，始終保持先進性，應該常思“三問”。

常思“我是誰”。在常問“我是誰”方面，鄧小同志是廣大黨員干部學習的榜樣。他是世界級的偉人，以對國家富強和世界發展的卓越貢獻享譽中外，人們稱他領袖、巨人、中國改革開放的“總設計師”，而他卻時刻不忘自己是一名共產黨員，始終稱自己是“中國人民的兒子”。當前我國經濟社會發展正處在關鍵時期，尤其是我們廣大黨員干部在享受改革開放帶來的發展成果的同時，更應清晰的認識到國家社會發展所面臨的困難與挑戰，像鄧小同志一樣，經常問問“我是誰”，時刻牢記自己的黨員身份，始終不忘自己的責任和擔當。

常思“為了誰”。毛澤東同志曾說，“我們所有的都是為人民服務的，是人們的公仆，人民的勤務員”，他也把做人民的忠實勤務員當成自己的座右銘。我們黨的性質和宗旨決定了黨員干部只能做人民群眾的公仆，全心全意為人民服務，受人民監督，對人民負責，讓人民滿意。密切聯系群眾是我黨的三大作風之一，每一個黨員，特別是黨員領導干部，只有把群眾當親人，時刻牢記“為了誰”這個干事創業、做好工作的根本點，才能推動黨和國家的事業不斷取得新的勝利。

常思“依靠誰”。我國經濟社會已進入快速、跨越式發展的關鍵時期，面臨的大事多、新事多、急事多、難事多。這些問題的解決，都是靠我們的黨員干部，尤其是領導干部來拍板決策。問題解決不好，就會阻礙發展進程。要做出及時有效的決策措施，就要積極發揚民主，充分發揮群眾的智慧和創造力，有甘拜群眾為師的態度，放下架子，尊重人民、依靠人民，問計于民，及時發現和總結基層創造的好經驗，只有贏得民心、匯聚民智、廣集民力，才能不斷開創科學發展的新局面。

第2篇：黨員干部黨性三問心得體會

作為一名黨員領導干部，如何身體力行群眾路線，現談談自己的一些體會和認識。

一、明確“為了誰”，才能堅定正確的工作方向

為了誰，是一切工作的出發點和落腳點。只有弄清“為了誰”，才能找準前進的目標方向。我們黨有句話叫“一切為了群眾”，旗幟鮮明地回答了這個問題，那就是要將所有的工作目標都指向一處，就是要服務好群眾。要解決好“為了誰”的問題，就要把群眾觀作為最大的黨性，就要把群眾放在心中最高位置，就要把“群眾滿意不滿意、擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興”作為衡量工作成效的最高標準，始終樹立宗旨意識、民本意識、責任意識，把工作重心下移，多做抓基層、打基礎的工作，多解決群眾的實際問題，真正為賈汪50萬人民謀利益、增福祉。

二、弄清“依靠誰”，才能堅實強大的力量源泉

依靠誰，就是一切依靠群眾，這是工作制勝的法寶和關鍵，只有弄清“依靠誰”，才能找到工作的力量源泉。這里引用一則古希臘神話：安泰是大地之神蓋婭的兒子，他力大無比，能夠擊敗任何強大的對手。秘密在于，他能從大地母親蓋婭身上獲取無窮力量。但他只要腳一離開大地，沒有了力量的源泉，就會變得軟弱無力。“大力神”赫拉克勒斯知道了這一致命弱點，就把安泰舉了起來。脫離了大地母親的安泰因此變得不堪一擊，最后被赫拉克勒斯撕成了碎片。我們共產黨人就像安泰，群眾就是大地。只有緊緊依靠群眾，與群眾保持血肉聯系，我們黨才會永葆生機和活力，才會有無窮無盡的力量，才能不斷從一個勝利走向另一個勝利。所以，我們黨長期堅持并始終提倡從群眾中來、到群眾中去的工作方法，將充分相信群眾、緊緊依靠群眾、緊密團結群眾作為黨的事業成功的根本保證。具體到我們區的工作，我們所依靠的就是全區人民。依靠賈汪人民，就要充分發揮賈汪群眾的主體作用，激發賈汪群眾的創新創造，集中賈汪群眾的精神智慧，使賈汪各項工作始終保持旺盛的生機活力。

三、懂得“我是誰”，才能堅守明確的公仆定位

只有弄清“我是誰”，才能正確定位自我。鄧小講“我是中國人民的兒子”，這句通俗的話語，明確地告訴了我們“我是誰”。只有把老百姓看成父母，看成親人，才能捧出一顆真心、贏得一片民心。首先，在身份上要懂得自己是一名共產黨員。在中紀委十八屆三次全會上指出“全黨同志要強化黨的意識，牢記自己的第一身份是共產黨員”。現在，一些黨員把自己混同于群眾，把黨齡混同于年齡，作風不務實，工作不扎實，為人不老實，他們丟棄了黨員宗旨，忘卻了黨員身份，抹黑了黨的形象。把黨員作為第一身份，就要時刻以黨員標準嚴格要求自己，不但把黨徽別在胸前，更需印在心上，始終做到用崇高的理想當指引，用高尚的追求做支撐，用切實的行動去踐行，對黨忠誠、對人民忠誠。其次，在工作上要懂得自己是一名領導干部。焦裕祿有句名言：“干部不領，水牛掉井。”領導干部必須要發揮好表率作用，要堅持用更高的標準、更嚴的要求進行自我提升、自我約束，按照“三嚴三實”要求，切實做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，做到謀事要實、創業要實、做人要實。在當前教育實踐活動中，更要帶頭學習提高、帶頭開門納諫、帶頭查找問題、帶頭整改提高，力爭認識高一層、學習深一步、實踐先一著、剖析解決突出問題好一籌，始終走在前列。再次，在生活上要懂得自己是一名民百姓。我們都來自老百姓，也終將回歸到普通老百姓當中。領導干部只有永不忘“自己也是百姓”，才能以民之心統領自己，才能以公心對待百姓。要始終不忘“自己也是百姓”，永保民心態，不改民本色，做到“以百姓之心為心”，把百姓的事業看成自己的事業，真正擺正位置，永葆百姓本色。

四、解決好“三個誰”問題，要做到胸懷“五心”。

“五心”是對黨員領導干部全面的、系統的內在要求，是黨員干部在教育實踐活動中所要錘煉打磨的品質。解決好“三個誰”問題，對廣大黨員干部特別是領導干部來說，就是要把“五心”內化于心、外化于行。對黨始終秉持忠誠之心。忠誠是做人的大節、做官的大德。黨員干部要擰緊理想信仰“總開關”，做到在精神上“不缺鈣”。要始終與黨同心同德，在黨愛黨、在黨為黨、在黨興黨，面對大是大非要旗幟鮮明，面對風浪考驗要無所畏懼，面對各種誘惑要立場堅定。要始終做到對黨忠誠，要真心聽黨的話，聽從黨的安排，服從組織需要，絕不討價還價。要對黨講實話、講硬話、講心里話、講負責任的話，敢于實事求是反映情況，敢于力排眾議、堅持真理，敢于提出批評建議，敢于同不正之風作斗爭。對群眾始終秉持敬畏之心。“官有所畏，業有所成”。群眾是事業成敗的決定力量。對群眾心懷敬畏，才能獲得支持擁護、站得牢立得住，如果忽略了群眾，就會被群眾所拋棄。敬畏群眾，就是要始終保持“如臨深淵、如履薄冰”的心態，牢記在任何時候、任何場合都沒有自己的特權和私利，堅持秉公用權、為民用權，防止權力私利化，做到心有所畏，行有所止。對組織始終秉持感恩之心。黨員干部的成長，離不開自身的不懈努力，更離不開組織的積極培養。要常懷感恩之心、常思知恩圖報，多為組織著想，多替組織分憂，少向組織提要求，少給組織添麻煩，自覺做到識大體、顧大局、講原則、講紀律，堅定黨性，出色工作，以實際行動和工作成效來報答黨組織的栽培。對自己始終秉持民之心。要甘當民，時刻把自己當成人民群眾的普通一員，胸懷一種民情結，保持一顆常心態，說話不打“官腔”，做事不擺“官譜”，為人不擺“官架”，用老百姓的心態為老百姓做事，多問問民的感受，多關心民的發展，多結交民朋友，多一些民化的生活方式。要擁有一個淡泊的心態，“淡泊明志，寧靜致遠”，做到寵辱不驚。對同志始終秉持寬厚之心。“厚德載物、有容乃大”。要寬厚待人，就是要做到能容言，對于批評有海納百川、善納群言的政治素養，有則改之、無則加勉;能容事，對工作中的失誤能大膽承擔，想法改正;能容人，容人之長、容人之短、容人之功、容人之過。能律己當嚴，待人當寬，做一個堂堂正正的人、與人為善的人。