大家都聽過一些退休人員說領(lǐng)取養(yǎng)老金，退休工資等詞語。相信很多人都分不清什么是養(yǎng)老金，什么是退休工資。明明都是退休以后領(lǐng)取的薪資，為什么有的就叫養(yǎng)老金，有的就說是退休工資呢？首先養(yǎng)老金和退休工資并不是一個概念。國家按照社會保險制度規(guī)定，在勞動者年老或喪失勞動力后，根據(jù)他們對社會所作出的貢獻，按一定的時間間斷給予的經(jīng)濟補償，這種經(jīng)濟補償叫做退休工資。而養(yǎng)老保險全稱是社會基本養(yǎng)老保險，它是指勞動者在達到一定的勞動年齡界限或者說是喪失勞動能力，為保證其基本生活水而給予的資金，其次，退休工資是由國家或地方財政部門進行分發(fā)的，而養(yǎng)老金是社保部門頒發(fā)的。那么2019年廣東退休金上調(diào)的最新消息有哪些呢？本文小編整理了關(guān)于廣東退休金上調(diào)的相關(guān)知識，希望對你有幫助。

2019年廣東退休金上調(diào)最新消息和方案官方暫未公布，本網(wǎng)會第一時間更最新消息的。下面小編暫先帶你一起來回顧下2018年的廣東養(yǎng)老金上調(diào)方案。

從廣東省人社廳獲悉，該廳日下發(fā)通知，明確從2018年1月1日起調(diào)整增加廣東省企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金，總體調(diào)整水為全省2017年退休人員月人均養(yǎng)老金的5.0%。有廣州市退休人員對記者反映，已收到了調(diào)增的養(yǎng)老金。

定額、掛鉤調(diào)整適當(dāng)傾斜

經(jīng)省政府同意、人力資源和社會保障部、財政部批準(zhǔn)，廣東省人社廳、廣東省財政廳印發(fā)了《關(guān)于2018年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(粵人社規(guī)〔2018〕3號，下稱《通知》)，從2018年1月1日起調(diào)整增加廣東省企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金。

本次調(diào)整基本養(yǎng)老金的人員范圍為2017年12月31日前已領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員，以及2018年1月至6月首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員調(diào)整增加的養(yǎng)老金分別從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金和機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險基金中支出。

根據(jù)國家規(guī)定，我省總體調(diào)整水為全省2017年退休人員月人均養(yǎng)老金的5.0%，調(diào)整方法上采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法，兼顧企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員，公與效率相結(jié)合。

定額調(diào)整就是每人每月加發(fā)50元，企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位執(zhí)行同樣標(biāo)準(zhǔn)，體現(xiàn)公原則。

掛鉤調(diào)整就是與本人調(diào)整前的基本養(yǎng)老金水和累計繳費年限掛鉤，每人每月按照本人調(diào)整前基本養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)的2.2%加發(fā);繳費年限(含視同繳費年)每滿1年養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)增加1元。在此基礎(chǔ)上，超過15年的繳費年限，每滿1年養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)再增加1元。

傾斜調(diào)整，一是向高齡人員傾斜，對2018年6月30日前年齡滿70周歲不滿75周歲的，每人每月加發(fā)50元(全年600元一次性發(fā)放);對75周歲及以上的人員，每人每月加發(fā)100元(全年1200元一次性發(fā)放)，在此基礎(chǔ)上，對80周歲及以上的人員，每人每月加發(fā)50元(納入基本養(yǎng)老金基數(shù));二是向參加企業(yè)養(yǎng)老保險的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部傾斜，基本養(yǎng)老金調(diào)整后仍達不到所在市企業(yè)養(yǎng)老保險月人均基本養(yǎng)老金水的，按所在市企業(yè)養(yǎng)老保險月人均基本養(yǎng)老金水計發(fā)。

具體漲幅有個體差異

省人社廳表示，由于退休人員個人的基本養(yǎng)老金水、繳費年限、年齡不同等原因，實際調(diào)整后的養(yǎng)老金增長幅度也會存在一定的個體差異，有的增幅高于5.0%，有的增幅會低于5.0%。

比如，對于養(yǎng)老金水較高人員，因定額調(diào)整50元占本人養(yǎng)老金的比例(即增幅)較低，加上定比調(diào)整和繳費年限掛鉤調(diào)整后，養(yǎng)老金總體增幅可能達不到5.0%;而對于養(yǎng)老金水較低的人員，因定額調(diào)整50元占本人養(yǎng)老金的比例較高，則養(yǎng)老金總體增幅可能超過5.0%。從全省來看，我省退休人員養(yǎng)老金的均增幅為5.0%左右，分享了經(jīng)濟社會發(fā)展的成果。

《通知》要求，各市要通過擴大養(yǎng)老保險覆蓋面、加強基金征繳、優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu)、加大對養(yǎng)老保險基金補助力度等措施，增強企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金和機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險基金的支付能力，并于2018年7月底前將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位，確保基本養(yǎng)老金按時足額發(fā)放，不得發(fā)生拖欠。