養老金計算方法牽扯到很多系數，我們首先看一下全國通用的退休金計算方式。全國通用的退休金計算方式主要包括基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分構成�；�礎養老金等于退休時上年度在崗職工的月均工資×（1+本人均繳費指數）÷2×繳費年限×1%。個人賬戶養老金，等于個人賬戶余額除以退休年齡確定的計發月數。那么2019年承德養老金計算方法如何規定的呢?承德養老金上調方案及補發到帳時間安排如何?本文小編為你解讀!

一、2019年承德養老金計算方法及說明

一、承德市退休工資怎么算

1、參加城鎮企業職工基本養老保險的人員，退休后均計發基本養老金。

2、“統賬結合”后參加工作且繳費年限累計滿15年的人員，退休后按月發給基本養老金，基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成�！敖y賬結合”前參加工?作，本意見實施后退休且繳費年限(含視同繳費年限，下同)累計滿15年的人員，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金和過渡性調?節金。

二、承德市退休后養老金怎么發放

1、基礎養老金月標準以當地上年度在崗職工月均工資和本人指數化月均繳費工資的均值為基數，繳費每滿1年發給1%。計算公式為：基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月均工資+本人指數化月均繳費工資)÷2×繳費年限×1%

2、個人賬戶養老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發月數。計算公式為：

個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數

3、過渡性養老金月標準以本人指數化月均繳費工資為基數，“統賬結合”前的繳費年限每滿1年發給1.2%。計算公式為：

過渡性養老金=本人指數化月均繳費工資×統賬結合前的繳費年限×1.2%

4、過渡性調節金以當地現行標準為基數，2006年至退休的按一定比例計發。及以后退休的，不再發給過渡性調節金。

三、承德市基本養老金的計算公式

以社保中的養老金為例，基本養老金的計算公式如下：

基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金=退休前一年全市職工月均工資×20%(繳費年限不滿15年的按15%)+個人賬戶本息和÷120+指數化月均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。

1、企業在職職工的基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金=退休前一年全市職工月均工資×20%(繳費年限不滿15年的按15%)+個人賬戶本息和÷120+指數化月均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。

2、“新人”的基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金�；�礎養老金按本人退休時上年本市職工月均工資的20%計發，個人賬戶養老金按本人賬戶儲存額除以120計發。

注：由于客觀原因，全國某些城市的計算標準可能有所不同。?

四、承德市企業退休職工養老金怎么算

根據最新的養老金計算辦法，職工退休時的養老金由兩部分組成：

養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口均壽命來確定。計發月數略等于(人口均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)

基礎養老金?=(全省上年度在崗職工月均工資+本人指數化月均繳費工資)÷2×繳費年限×1%?=全省上年度在崗職工月均工資(1+本人均繳費指數)÷2×繳費年限×1%

式中：本人指數化月均繳費工資=全省上年度在崗職工月均工資×本人均繳費指數

二、全國各省養老金調整匯總表

三、承德養老金繳費及補發到帳的相關信息

據了解，單位及單位職工繳費按升級文件要求，職工個人以本人上年度工資收入為繳費基數，按8%費率繳納基本養老保險費。個人繳費基數低于全省上年度在崗職工月均工資60%的，以全省上一年度在崗職工月均工資的60%為繳費基數，即3263.30 元；高于全省上一年度在崗職工月均工資300%的，以全省2017 年度在崗職工月均工資的300%為繳費基數，即16316.50 元。參保單位預算以上年度報告職工工資總額為繳費基數，按20%費率繳納基本養老保險費。單位繳費工資低于全省上一年度在崗職工月均工資的60%或無法核定工資總額的，以職工個人繳費基數之和為繳費基數。

個體工商戶及靈活就業人員繳費，根據省市文件規定，以靈活就業人員身份參加企業職工基本養老保險的參保人員繳費，應在一個自然年度內繳費，未繳費期間視作中斷繳費，不允許跨年度補繳。繳費時間為2018年7月2日?2018年12月31日。繳費基數、費率和金額：河北省2017年度城鎮非私營單位在崗職工均工資65266元。繳費基數分為四個檔次：60%為39159.60元、100%為65265.96 元、200%為130531.92 元、300% 為195797.88 元。參加河北省城鎮企業職工基本養老保險的靈活就業人員，按20%的費率繳納企業職工基本養老保險費�？筛鶕�自己的收入狀況繳費，繳費金額分為四個檔次：60%為7831.92元、100%為13053.24 元、200%為26106.36 元、300%為39159.60元。