對照檢查材料落實全面從嚴治黨方面一：

按照校紀委辦、黨委組織部關于召開以“嚴格黨內生活，嚴守黨的紀律，深化作風建設”為主題的黨員處級干部民主生活會的通知要求，我緊扣民主生活會主題，認真研讀黨內生活相關內容，嚴格按照衡量尺子嚴、查擺問題準、原因分析深、整改措施實的要求，通過自己找、群眾提、互相幫、上級點、集體議等方式，認真查找自己在貫徹執行民主集中制，遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律，貫徹落實中央八項規定精神、堅決反對“四風”，履職盡責、落實黨風廉政建設“兩個責任”、攻堅克難等方面存在的問題，分析了產生問題的原因，明確了今后的努力方向和改進措施。現將對照檢查情況報告如下，懇請大家批評指正。

一、存在的主要問題及具體表現

(一)貫徹執行民主集中制方面

主要表現在：不能大膽使用批評和自我批評有力武器來有效提升工作。黨的十八大以來，*在一系列重要講話中深刻闡述了黨要管黨，從嚴治黨，堅持民主集中制的極端重要性。黨的十八屆三中全會提出要堅持群眾路線和民主集中制，完善黨的領導體制和執政方式，不斷提高科學執政、民主執政、依法執政水的要求。這些為堅持民主集中制提供了重要遵循，工作中我能夠嚴格遵守組織原則，堅持貫徹執行民主集中制，自覺維護班子團結，自覺接受監督。但客觀來說，在具體工作中自我批評、自我反思不夠，有時憑經驗靠主觀來安排工作，對自身工作中存在的得失反思不夠，沒有及時總結自己的思路和工作的成效;批評別人也打不開情面，有顧慮，怕批評太重傷了彼此感情，怕不利于工作順利開展。

(二)遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律方面

主要表現在:在落實上級部署中，結合實際情況創造性地開展工作不夠。

認真回顧自己的學習和工作經歷，認真分析自己的個人成長過程，本人認為不管是在入黨前還是在入黨后，我充分認識執行黨的紀律的重要性，嚴格遵守《黨章》各項規定，時刻用《黨章》的要求規范自己的言論和行為，堅決維護黨的政治原則，始終在上、政治上、行動上同*保持高度一致。堅決貫徹落實中央、省委和學校黨委的各項決策。嚴格執行全面從嚴治黨,個人對照檢查材料

黨的紀律，從未發生違背黨的紀律,影響黨的團結,損害黨的威信的行為，更不存在*在四中全會第二次全體會議上講話中指出的“搞任人唯親、排斥異己的有之;搞團團伙伙、拉幫結派的有之;搞匿名誣告、制造謠言的有之;搞收買人心、拉動選票的有之;搞封官許愿、彈冠相慶的有之;搞自行其是、陽奉陰違的有之;搞尾大不掉、妄議中央的也有之”等無視黨的政治紀律和政治規矩的“7個有之”問題。但在實際工作中尤其是在貫徹落實上級文件精神及有關工作部署時，由于學習、理解得不夠深入透徹，或者出于時間緊的情況下，在執行過程中結合學院實際創造性地開展工作不夠，有時有應付的想法，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，在一定程度上放松了對自己的嚴格要求。

(三)貫徹落實中央八項規定精神、堅決反對“四風”方面

我堅決執行中央和省委的重大決策，認真學習貫徹中央和省委相關文件精神，進一步轉變工作作風，每天深入到基層了解實際情況，與同志們打成一片，幫助解決實際問題。在日常工作和生活中認真貫徹執行中央八項規定和省委若干規定。厲行勤儉節約，嚴格遵守廉潔自律有關規定，在三公經費開支方面嚴格按照學校有關規定執行，不存在超標準接待、職務消費和公款私用等違規違紀行為，不存在公車私用、利用公款請吃請喝等行為，從未出入過私人會所、沒有接受和持有過私人會所會員卡，嚴格執行《關于領導干部報告個人有關情況的規定》，每年按要求對個人有關事項進行了如實報告。但對照上級有關要求看，在堅決反對“四風”方面還是存在一些問題，主要表現在：

一是學習自覺性不高。參加工作以來，特別是任科級干部以來，工作非常忙碌，僅僅被動地參加學校和部門組織的各類學習，往往忽略了主動學習。有時當工作與學習發生矛盾時，存在以干代學的現象，往往認為學習是“軟指標”，可以往后推一推，從而導致學習的自覺性不高，而且學習的系統性不強，學習效果不佳。

二是理論學習與實際工作脫節。忽視了理論對實際工作的指導作用，對待理論學習，只滿足于片面地引用個別原理，而不能有效地與實際工作緊密結合起來。

三是調查研究不夠深入。雖然也經常調研研究，但與分管的部門同志交流多一些，而與別的部門同志交流有時會有顧慮，怕影響大家工作，所以交流的很少。

四是工作中有時會出現主觀主義。有時工作抓得太具體，對分管部門

干部指導不夠耐心，有時溝通幾次之后，往往覺得麻煩，就自己直接把事情做了，這不利于發揮干部的積極性、主動性。

五是有時會放松對自己要求，工作標準不高。接到工作任務，有時首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務多、壓力大的時候更是如此，有時存在著應付以求過關的想法，影響了工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。全面從嚴治黨,個人對照檢查材料

六是工作中存在被動執行情況。作為一名副職，還存在著工作中遇到困難阻力有依靠正職的，不能主動想辦法解決，存在被動執行，簡單化執行的現象。

(四)履職盡責、落實黨風廉政建設“兩個責任”、攻堅克難方面主要表現在：將黨風廉政建設要求融入到業務工作中的力度不夠。落實“兩個責任”是黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重大創新,是新形勢下堅持黨要管黨、從嚴治黨的必然要求,是扎實促進改革發展的重要保障。我能主動適應從嚴治黨新常態，認識到“兩個責任”關鍵看行動,根本在擔當。我不斷加強理論學習，努力提高認識，通過學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等文件，進一步做到在上自省、權力上自重、紀律上自警、生活上自節。按照“一崗雙責”的要求，認真履行工作職責，把預防腐敗的要求體現和落實到業務工作中去。但在具體工作中，履行“一崗雙責”的意識還不夠強，有時還存在黨風廉政建設與自己關系并不大的片面認識，沒有真正把“一崗雙責”、“守土有責”放在心上、落實在行動上。在與分管部門溝通中，業務工作強調得多，沒有真正做到將黨風廉政建設工作和業務工作統籌起來一起部署、一起落實、一起檢查。

對照檢查材料落實全面從嚴治黨方面二：

黨的紀律，是指中國共產黨按照黨的政治綱領和民主集中制原則，以及黨在各個時期斗爭的需要而確立的黨的各級組織全體黨員必須共同遵守的政治生活準則和言論行動的規范。

它涉及到黨內生活的各個方面，主要有政治紀律、組織人事紀律、宣傳紀律、經濟紀律、群眾工作紀律等。黨的紀律是黨的意志和人民利益的體現。

堅持黨的紀律，是貫徹黨

的路線、方針、政策，維護黨的團結統一和社會穩定、完成黨的各項任務的重要保證，是當前社會轉型時期從嚴治黨、深入開展反腐倡廉工作的迫切要求，是保持黨的先進性和純潔性的重要條件。馬克思、恩格斯在創建無產階級政黨之初就明確指出：“必須絕對保持黨的紀律，否則將一事無成。”毛澤東在革命戰爭時期就提出：“加強紀律性，革命無不勝。”鄧小根據黨的歷史經驗指出：“一靠理想，二靠紀律，才能團結起來。”我們的黨之所以能夠不斷發展壯大，并且能領導中國革命和建設事業不斷取得勝利，其中一個重要因素，就是按照自己的政治綱領和政治路線，為實現政治目標而組織起來的政黨，有鐵的紀律。嚴明黨的紀律，正是我們的黨區別于其它政黨的一個顯著標志。如果沒有鐵的紀律，每位黨員各行其是，黨就不可能有統一的意志和行動，黨就會成為“一盤散沙”，黨的戰斗力就會削弱，黨的事業就不能蓬勃發展，甚至會遭受嚴重的挫折，一事無成。在建設有*偉大事業中，黨員能否模范遵守黨的紀律，做到令行禁止，它關系到*能否成功。只有遵守黨的紀律，才能步調一致的前進，無往而不勝。

一、嚴明黨的紀律，是新形勢、新任務對全黨提出的迫切要求

嚴明黨的紀律，是適應國內外形勢發展的需要。我們黨之所以能夠克服重重艱難險阻，經受住各種風險和考驗，一條十分重要的原因，就是黨的紀律嚴明，全黨團結統一，步調一致,凝聚成一股無往而不勝的戰斗力。進入新世紀，國際國內形勢發生了深刻的變化。就國際形勢來看，世界多極化和經濟全球化的趨勢在曲折中發展，科技進步日新月異，綜合國力的競爭日趨激烈，敵對勢力的滲透和腐朽沒落的影響從未停止。就國內形勢來看，我們雖然取得了前所未有的成績，但各種困難和矛盾依然存在，改革發展穩定涉及方方面面的許多深層次問題還有待于我們去把握、去解決。黨在帶領中國人民實現中華民族偉大復興的道路上還會面臨更加復雜、更具挑戰性的考驗。在這樣一種大背景下，我們黨要深化改革、擴大開放，加快推進現代化進程，就必須進一步嚴明黨的紀律。

嚴明黨的紀律，是全面建設小康社會的重要保證。黨的十六大明確提出，要在本世紀頭20年，集中力量全面建設惠及十幾億人口的更高水的小康社會，使經濟更加發展、民主更加健全、科教更加進步、文化更加繁榮、社會更加和諧、人民生活更加殷實。要實現這一承上啟下發展階段的宏偉目標，任務十分繁重，工作更加艱巨。沒有嚴明的紀律作保證，建設小康社會的目標就會落空。就我鎮而言，要實現*建設的整體目標和經濟社會的跨越式發展，也必須發揮我黨紀律嚴明的政治優勢，以營造良好的發展環境。只要我們有了嚴明的紀律作保證，我們就會萬眾一心，奮發圖強，實現我們既定的目標，把我們的各項工作不斷推向前進。

嚴明黨的紀律，是保持黨的先進性和反腐倡廉的需要。隨著改革的深化、開放的擴大、經濟的發展，黨所處的環境發生了重大變化，*在促進人們觀念發生積極變化的同時，我們看到拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽乘隙而入，程度不同地侵蝕著黨員干部的，影響著黨的凝聚力和戰斗力。有的黨員干部特別是少數領導干部經受不住改革開放、市場經濟和執政的嚴峻考驗，意志衰退，不思進取，以權謀私，權錢交易，產生了一些腐敗問題，甚至陷入了犯罪的深淵。一些基層黨員干部不能嚴以律己，存在著這樣那樣的問題：有的大吃大喝、鋪張浪費;有的工作簡單粗暴，強迫命令;有的違法行政，吃拿卡要;有的辦事不公、刁難群眾;有的搞形式主義、虛報浮夸等等。解決這些問題，首先要靠教育，更要靠法治和紀律。嚴明黨的紀律,已經成為新形勢下保持黨的先進性、解決腐敗問題的迫切需要。當前少數地方腐敗現象糾而復生、查而不絕、禁而不止，存在著執紀問題上的失之于軟、失之于寬，這些也都要求我們必須嚴明黨的紀律。?

二、嚴明黨的紀律，就要認真執行黨的紀律，維護黨的紀律的嚴肅性

嚴明黨的紀律，就要加強對黨的各級組織和全體黨員的紀律約束。黨的紀律是鐵的紀律，黨的紀律一經制定，任何一級黨組織，任何一名黨員都必須無條件地服從。《中國共產黨紀律處分條例》以及其它黨內法規，是新時期黨的紀律的具體體現，黨的各級組織和每個黨員必須認真執行，決不允許各取所需，或以任何借口公開地、變相地加以抵制。就黨的紀律本質內涵而言，它是建立在黨員共同理想信念，建立在民主集中制原則

基礎之上的具有強制約束力的規定，同時要把自己的行為納入紀律規定的范疇。黨的各級組織既要通過政治教育、黨性黨風黨紀教育、先進示范教育和警示教育，提高黨員干部遵守和維護紀律的自覺性，又要對違反黨的紀律和條規的黨員干部本著懲前毖后、治病救人的精神，運用好紀律處分的手段，充分發揮黨紀對黨員干部的約束力和強制力。黨的紀律如果失之于軟、失

之于寬，就會失去約束力，黨就無法保證行動上的步調一致，從而失去戰斗力和凝聚力。嚴明黨的紀律，必須首先維護好黨的政治紀律。政治紀律是維護黨的政治原則、政治方向和黨的政治路線的紀律，在黨的紀律中具有頭等重要的地位。政治紀律的重要性是由政治問題的重要性決定的。我們黨是無產階級政黨，奪取政權，建設*，實現共產主義，是我們的根本政治任務。為了實現黨的綱領，捍衛共產主義理想，必須堅持黨在政治上的原則性和組織上的純潔性，黨從成立之日起就十分重視政治紀律，要求每一個入黨的人和每一個共產黨員都必須“承認黨的綱領和章程”，擁護黨的政治主張。1927年黨的五大關于《組織問題議決案》，第一次明確提出了“政治紀律”這個概念。《組織問題議決案》的第三條指出：“黨內紀律非常重要，但宜重視政治紀律。”，《關于加強和改進黨的作風建設的決定》強調指出：“政治紀律是黨的最重要的紀律。”要堅持黨的基本理論和基本路線不動搖，始終在政治上、上同*保持高度一致，保證中央的政令暢通。要站在維護黨的政治紀律的高度堅決保證中央做出的戰略部署和決策的貫徹執行。決不允許公開發表反對黨的基本理論、基本路線、基本綱領的言論;決不允許編造、傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論。各級黨組織要把嚴明黨的政治紀律放在重要位置。

嚴明黨的紀律，必須從嚴執紀，堅決查處各種違犯黨紀的行為。

從嚴執紀，歷來是黨的優良傳統和寶貴經驗。我黨革命、建設和改革的實踐證明：什么時候紀律嚴明，事業就會成功,工作就會順利;

什么時候放松執紀，我們的事業就會受挫，工作就出問題。

在我們黨內，無論哪一級組織、哪一級黨員領導干部以及普通黨員，只要違犯了黨的紀律，就要受到黨的紀律的追究。

在改革開放和加快經濟建設發展的過程中，各級黨組織和每個共產黨員都要維護黨紀的嚴肅性。

各級紀委要加強對黨員干部遵守和執行紀律的檢查監督，嚴肅查處違犯黨紀的各種行為。

對照檢查材料落實全面從嚴治黨方面三：

按照省紀委、省委組織部通知精神，今年縣以上黨和國家機關領導干部民主生活會的主題是“嚴格黨內生活，嚴守黨的紀律，深化作風建設”，重點是認真貫徹落實中央八項規定精神、堅決反對“四風”、持續抓好整改落實。

根據上述要求，公司黨總支認真研究制定了本次民主生活會方案，并及時組織開展了會前學習、征求反饋意見、撰寫審閱對照檢查材料、逐一談心談話等活動。

在此期間，我認真學習了在黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上的重要講話、省委書記王儒林在全省領導干部大會和全省黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上的講話等一系列規定內容;

同時，認真對照“三嚴三實”的要求，對照征求到的群眾意見，對照教育實踐活動的整改措施，對自己一年來在執行民主集中制、遵守黨的紀律和中央八項規定精神、堅守責任擔當等方面情況進行了反思剖析。通過學習反思和對照檢查，使自身在認識方面有了新提高，在問題查找和根源剖析方面有了新深入，在整改落實方面有了新措施，在今后工作有了新目標。

對照檢查如下。

一、查找的主要問題

(一)理論學習方面有差距。按照上級安排做的多，主動學習的少，更缺乏擠時間學習的意識，也存在著注重抄寫學習筆記、學習卡片而囫圇吞棗、不求甚解的情況。學習淺嘗輒止、蜻蜓點水，在系統深入上還不夠重視，導致對政策規定學習不透，不能很好地用于實踐，用于工作。

(二)在落實從嚴治黨管黨責任方面有差距。黨總支是管黨治黨的主體，作為副書記、紀檢書記，自己能夠盡力完成黨組織交給的各項任務;但是，在工作主動性上還不夠，有依靠書記的指示安排去工作的“等、靠、要”;也存在著在廉政監督方面制度建設不完善、有盲點不到位的情況。

(三)在工作全面推進方面有差距。工作經驗不足，業務知識老化，現代管理知識缺乏，憑老經驗做新工作，用事業單位的辦法做企業管理工作，老辦法不頂用，新辦法不會用，進取精神不足，創新能力不夠。

(四)在作風建設方面有差距。通過教育實踐活動，自身在反對“四風”和作風建設方面有了很大提高。但是有些不良慣還時常冒頭，如，一些工作重形式輕內容，還有搞花架子;一些工作有布置沒檢查，或者檢查把關不嚴，有老好人;工作中被動應付多，缺乏系統性創造性，等等。

二、主要原因的反思剖析

(一)修養有所欠缺，對理論學習重要性認識不足。一是沒有把政治理論學習放在一個重要的位置，在學習上存在著一定的片面性，缺乏對政治理論和經營管理理論的系統研究和深刻理解。二是對馬列主義、毛澤東、理論等學習不夠深入、理解不夠透徹、貫徹不夠自覺。三是沒有經過嚴格的黨內政治生活鍛煉，黨性修養缺乏，理想信念不夠堅定。

(二)宗旨觀念有所淡化，對黨的群眾路線認識不足。對堅持改造世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，改造不夠，有了貪圖享受的意識;對群眾的感情薄了，與群眾打成一片的作風少了，全心全意為人民服務的公仆意識淡了。

(三)工作主動性、創造性有所弱化，創新意識不足。忙于應付多、主動落實少，研究情況多、解決問題少，缺乏創造性開展工作，在解放，更新觀念，創新工作方法和手段方面不積極不主動，被動應付。