岳陽市最低月工資標準調(diào)整最新消息：記者從岳陽市人力資源和社會保障局獲悉，岳陽市最低月工資標準已通過政府批準，從今年1月1日起，我市最低工資標準提至1250元/月，相比去年的1145元/月，此次調(diào)整上浮逾10%;同時，非全日制工作的最低工資每小時也從10.9元/小時調(diào)為11.9元/小時。
市人社局勞動關系科相關負責人介紹，根據(jù)湖南省人力資源和社會保障廳《關于湖南省2017年調(diào)整最低工資標準的通知》文件，結合我市經(jīng)濟發(fā)展狀況，經(jīng)市政府同意，人社部門將岳陽市2017年最低工資標準進行了調(diào)整，具體執(zhí)行時間從2017年1月1日至2017年12月31日。
調(diào)整后，全日制最低工資標準為1250元/月、1130元/月兩個檔次，即：岳陽樓區(qū)、岳陽經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、南湖風景區(qū)、君山區(qū)、云溪區(qū)為1250元/月;岳陽縣、汨羅市、湘陰縣、臨湘市、華容縣、江縣、屈原管理區(qū)為1130元/月。
此外，非全日制最低工資標準調(diào)整為11.9元/小時、11.4元/小時兩個檔次，即：岳陽樓區(qū)、岳陽經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、南湖風景區(qū)、君山區(qū)、云溪區(qū)為11.9元/小時;岳陽縣、汨羅市、湘陰縣、臨湘市、華容縣、江縣、屈原管理區(qū)為11.4元/小時�！霸狸柺凶畹凸べY標準包括了勞動者個人應繳納的各種社會保險費�！痹撠撠熑颂貏e強調(diào)，最低工資標準是指勞動者按依法簽訂的勞動合同約定，在法定工作時間或勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。凡在我市境內(nèi)的企業(yè)，民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體商戶和與之形成勞動關系的勞動者，國家機關、事業(yè)單位、社會團體和與之建立勞動合同關系的勞動者，用人單位支付給勞動者的工資不得低于最低工資標準，也不得以最低工資標準作為最高工資標準。
此外，在勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位應支付給勞動者的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準(剔除勞動者延長工作時間的所得工資，而在中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊環(huán)境、條件下享受的津貼，獎勵性工資，通過提供伙食、住房等支付給勞動者的非貨幣性收入，為勞動者繳納的社會保險費及住房公積金，以及法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者享受的福利待遇除外)。
人社部門表示，用人單位應在最低工資標準發(fā)布后10日內(nèi)，將最低工資標準向與本單位建立勞動合同關系的全體勞動者公示。對拒不執(zhí)行最低工資標準的用人單位，勞動者可以撥打12333向各級勞動保障監(jiān)察機構舉報。
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