轉(zhuǎn)眼間2018年已經(jīng)結(jié)束，2019年社保五險(xiǎn)繳費(fèi)比例你知道嗎？每個(gè)人繳納社保的時(shí)候都會(huì)接觸到一個(gè)名詞，社保繳費(fèi)基數(shù)。這兩個(gè)比例是社保繳費(fèi)的最低基數(shù)和最高基數(shù)。我們都知道，每年的社保最低繳費(fèi)都是會(huì)變化的，其變化就是隨著社會(huì)均工資的變化而改變。法律規(guī)定社保的繳費(fèi)基數(shù)應(yīng)該是實(shí)際的工資，但設(shè)定了一個(gè)上下限。上年的社會(huì)均工資乘以40%就是社保繳費(fèi)最低基數(shù)，工資哪怕低于這個(gè)基數(shù)，也只能按照這個(gè)基數(shù)交。這也是很多人覺得社保繳費(fèi)上漲的原因。上年的社會(huì)均工資乘以300%就是社保繳費(fèi)最高基數(shù)，哪怕實(shí)際工資更高，也只能按照這個(gè)基數(shù)繳納。那么2019年內(nèi)蒙古社保繳費(fèi)比例和繳費(fèi)基數(shù)是多少？內(nèi)蒙古社保個(gè)人和單位分別的繳費(fèi)比例是怎么規(guī)定的？本文大風(fēng)車網(wǎng)小編為你整理了如下的內(nèi)蒙古社保繳費(fèi)比例相關(guān)知識(shí)，僅供參考！
內(nèi)蒙古社保繳費(fèi)基數(shù)
內(nèi)蒙古企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度今后執(zhí)行統(tǒng)一的繳費(fèi)基數(shù)。按照辦法規(guī)定，參保單位以本單位職工工資總額為基數(shù)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi);職工以上年度本人月均工資為基數(shù)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，職工上年度本人月均工資低于全區(qū)在崗職工均工資60%的，以全區(qū)在崗職工均工資的60%為基數(shù)繳費(fèi)，高于全區(qū)在崗職工均工資300%的，以全區(qū)在崗職工均工資的300%為基數(shù)繳費(fèi);城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員，在全區(qū)在崗職工均工資60%至300%范圍內(nèi)，自主選擇繳費(fèi)基數(shù)。同時(shí)為了保持繳費(fèi)基數(shù)穩(wěn)過渡，可采取過渡措施，具體辦法由自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳會(huì)同有關(guān)部門制定。
內(nèi)蒙古社保繳費(fèi)比例
內(nèi)蒙古參保單位繳費(fèi)比例為20%，職工個(gè)人繳費(fèi)比例為8%;城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員繳費(fèi)比例為20%。并統(tǒng)一個(gè)人賬戶，即個(gè)人賬戶統(tǒng)一按照本人繳費(fèi)工資的8%記入，按照自治區(qū)統(tǒng)一公布的記賬利率計(jì)算利息。
內(nèi)蒙古社保待遇
從開始，內(nèi)蒙古今后參保人員達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿15年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成，統(tǒng)籌養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以全區(qū)上年度在崗職工月均工資和本人指數(shù)化月均繳費(fèi)工資的均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%;個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)。同時(shí)明確，為了保持待遇水穩(wěn)銜接，可采取過渡措施，具體辦法由自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳會(huì)同有關(guān)部門制定。
基金由自治區(qū)統(tǒng)籌管理使用
該辦法明確，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由自治區(qū)級(jí)統(tǒng)籌管理和使用，實(shí)行自治區(qū)級(jí)預(yù)算管理。參保單位和參保人員繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，直接繳入自治區(qū)級(jí)國庫。各盟市、旗縣(市、區(qū))歷年積累的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金，除預(yù)留兩個(gè)月養(yǎng)老金作為周轉(zhuǎn)金外，全部上劃自治區(qū)級(jí)國庫。
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