專題講政治、知敬畏、守規矩反思剖析材料

全面貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神,堅持以*系列重要講話精神為指引,堅持黨要管黨、從嚴治黨、從嚴治史,針對我局黨員干部隊伍中存在的政治敏銳性不強、敬畏之心底線意識不足、紀律規矩意識淡薄突出問題,圍繞活動主題,堅持從嚴從實，堅持問題導向,加強學習教育,狠抓整改落實，促使全局黨員干部真正做到政治上講忠誠、上知敬畏、行動上守規矩。

二、基本原則

(一)堅持問題導向。以省委駱惠寧書記“全面構建良好政治生態”重要要求為主線,把發現問題、剖析問題、解決問題作為出發點和落腳點，深入查找、著力解決領導班子和黨員干部在“講政治、知敬畏、守規矩”方面存在的突出問題,全方位、多角度對我局政治生態進行審視和凈化。

(二)堅持從嚴從細。全面落實從嚴管黨治黨要求,把標準從嚴、過程從嚴、效果從嚴貫穿活動始終,把目標細化、要求細化、責任細化貫穿始終,從細處著手,從嚴處落實,確保活動不虛、不空、不偏,取得實實在在的效果。

(三)堅持入腦入心。把學習教育、武裝頭腦、提高認識同增強政治定力、嚴守紀律、嚴明規矩結合起來,以“零容忍”“無死角”的態度,對局領導班子和黨員干部的進行一次大掃除,切實肅清干部頭腦中舊的政治生態下的思維方式和行為方式,確保“講政治、知敬畏、守規矩”各項要求入腦入心、入言入行,努力造就鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當的干部隊伍。

(四)堅持立查立改。對查找到的問題綜合施策、多措并舉,立即糾正、立即整改。同時,堅持標本兼治,用改革創新的辦法著力解決根源、體制機制層面的問題,做好建章立制工作,確保長效管用。

(五)堅持統籌推進。把開展活動與謀劃推進工作、促進發展結合起來,以活動促進發展,用發展檢驗活動,推動全局上下形成“講政治、知敬畏、守規矩”的良好氛圍。

三、活動內容

這次專項治理活動從今年1月10日開始,到4月10日結束，為期3個月,不分批次、不劃階段,堅持問題導向,堅持務求實效,堅持重點突破,堅持強力推進,有計劃、有重點、有目的地統籌抓好以下三個環節。

(一)學習教育。主要任務是動員部署、學習教育,回答好“打鐵還需自身硬,我要學什么”的問題,夯實根基。做到“三有”:一有學習安排。對全局的專項治理活動進行部署安排,教育和引導全體黨員干部明確開展活動的重要意義、主要內容、方法步驟和具體要求,以高度的政治責任感和飽滿的熱情投入到活動中。列出學習目錄,把黨的十八大和十八屈三中、四中、五中、六中全會精神,*系列重要講話精神,省第十一次黨代會精神和省委十一屆二次全會暨經濟工作會議精神及市第四次黨代會精神,《黨章》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨問責條例》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨紀律處分條例》等黨規黨紀作為重要學習內容,制定詳細具體的學習計劃。每周通過星期一例會進行黨課輔導、專題講座等形式進行集中學習;每月采取組織學習警示教育資料、觀看警示教育片、參觀警示教育基地等多種形式開展一次警示教育。黨員干部個人也要制定學習計劃,采取自學、在線學習等方式認真學習。二有反思剖析。通過召開領導班子專題會議、黨支部組織集中討論等方式,圍繞活動主題,開展深入細致的研討,進一步增強“講政治、知敬畏、守規矩”的自覺和行動自覺。三有學習成果。每月領導班子形成學習教育情況總結,報縣專項治理活動指導組,同時報綜合組備案;黨員干部個人要撰寫心得體會,經領導審閱后,報局專項治理活動領導組存檔。

(二)查找問題。主要任務是深入查找局領導班子和黨員干部在“講政治、知敬畏、守規矩”方面存在的突出問題,回答好“打鐵還需自身硬,我該怎么辦”的問題,找出自身差距。領導班子要進行“四查”:一查是否切實把和行動統一到了以*同志的*的決策部署上,統一到了省委“一個指引、兩手要”的重大思路和要求上,堅定不移抓好貫徹落實。二查是否從嚴從實履行了管黨治黨主體責任,有沒有主體責任落實不到位或者缺失的問題,有沒有對黨風廉政建設不想抓、不會抓、不敢抓的問題;在落實“把紀律和規矩挺在前面”上,是否做到了“常用第一種形態,善用第二種形態,慎用第三種形態,敢用第四種形態”。三查是否存在政令不通、執行不力的問題,有沒有在貫徹落實中央、省委、市委和縣委決策部署上做選擇,合意的執行,不合意的不執行,搞上有政策、下有對策。四查是否存在不嚴格執行黨章黨規黨紀,黨的組織生活不規范、不嚴肅、不經常,對黨員干部的監督管理失之于寬松軟的問題。黨員干部要進行“四看”:一看是否牢固樹立“四個意識”特別是核心意識、看齊意識,自覺同以*同志的*保持高度一致,做到對黨忠誠,有沒有“七個有之”等違反政治紀律和政治規矩的問題。二看是否存在落實中央八項規定精神不到位、不徹底的問題,有沒有在反“四風”上搞變通、打折扣,有沒有公款吃喝、超標準接待、出入會所、收送購物卡和節禮等問題。三看是否存在作風漂浮、工作停留在一般性號召、執行力不強的問題,有沒有不擔當、不作為、敷衍塞責,甚至欺上瞞下、弄虛作假等問題。四看是否能嚴格遵守“六大紀律”,堅持請示報告、請假報備等制度,有沒有重大事項不按時報告、不如實報告或隱瞞不報的問題,有沒有有令不行、有禁不止、擅自行動的問題。堅持“開門搞活動”,通過在一樓樓道口設立意見箱、設立舉報電話3623011、發放征求意見表等方式,廣泛征求局干部群眾的意見和建議。領導班子成員要開展談心活動,主動查找分管方面和個人存在的突出問題。把“講政治、知敬畏、守規矩”作為2017年度領導班子民主生活會和黨支部組織生活會對照檢查的重要內容,互相之間開展認真負責、實事求是的批評與自我批評,查找政治、、紀律、作風、制度等方面存在的突出問題和薄弱環節,并認真總結經驗教訓,深入剖析產生問題的根源,提出整改措施和努力方向。

(三)整改落實。主要任務是抓好整改、建章立制,回答好“打鐵還需自身硬,我要怎么做”的問題,推動整改到位、取得實效。建立整改臺賬。充分利用查找問題環節的成果,按照“明確整改目標、明確整改時限、明確整改措施、明確整改責任、承諾整改效果”的要求,把整改思路和措施具體化,制定切實可行的整改方案。領導班子列出負面清單、問題清單、責任清單“三個清單”,以項目化方式推進整改。班子的整改方案和“三個清單”要報縣專項治理活動指導組檢查審核后,報綜合組備案。黨員干部個人制定整改計劃,對標“六大紀律”,對照“七個有之”,結合查擺出的突出問題,手寫個人“講政治、知敬畏、守規矩”承諾書,逐條承諾“不做什么”“應怎么做”,并簽字背書,認真踐行。落實整改舉措。從現在做起,從看得見、摸得著的事情做起,立即整改落實。對問題比較突出的干部,要采取通報、約談、問責等方式,督促其及時整改。在整改過程中,有針對性地完善各項制度,建立長效機制。

專題講政治、知敬畏、守規矩反思剖析材料

根據縣委開展“講政治、知敬畏、守規矩”專項治理活動”的總體部署和鎮黨委、政府的統一安排，我認真學習領會關于本次黨性建設活動的各項要求和內容，通過群眾提、自己找、互相幫、大家議等多種形式，深入查擺、逐條梳理、深刻剖析“遵規守紀”問題的表現和原因，并針對存在問題和不足明確了今后在工作中的改進措施。現將對照檢查情況報告如下：

一、存在的問題及表現

(一)理論功底不扎實。主要表現對重大理論問題一知半解，存在“只知其然，而不知其所以然”的問題，有時憑有限的經驗辦事，結果常常事倍功半。學習缺乏點滴積累和系統鉆研，知識面狹小，偏重于與自身業務工作聯系緊密的知識。

(二)工作主動性不夠。上存在一定的惰性和畏難情緒，缺少主動爭挑重擔的勇氣，有時需在他人的督促指導下才能完成工作。工作中遇到難題有繞道走的，缺少迎難而上、知難而進的勁頭。。

(三)自律意識不嚴。上自我約束不嚴格，有松懈懶散的現象。不能始終保持昂揚的工作狀態，還存在看心情干工作的現象。

二、存在問題的原因分析

(一)對加強學習的重要性認識不夠。對繼續加強學習的認識不夠到位，對政治理論素養的培養認識不足，對政策理論學習熱情不夠，在學習的過程中，不求甚解、不愿深研、斷章摘句。對一些理論問題政策法規說不出所以然，斷章取義;學習政策理論只是為學習而學習，未加充分體會，與自身工作實際聯系不緊密，工作實踐常常脫節，感覺“書到用時方恨少”。

(二)對主觀世界的改造有偏差。放松了對人生觀、世界觀的改造，缺少“日三省吾身”的自覺，上自警自勵不夠。沒有嚴格按一個有著共產主義信仰的黨員的標準要求自己，沒有黨的事業興衰和一己的榮辱息息相關的責任意識，慣于以小人物的視角和眼光看問題，在政治上心智還不成熟，缺乏政治敏銳和自覺性，缺少政治責任感。看待問題眼光不具前瞻性、思維深度廣度不夠，工作開拓創新意識不強，慣按部就班。

三、努力的方向及措施

1、加強理論學習，不斷錘煉黨性。日后工作中，自身需不斷學習加強理論只是儲備，多翻閱黨性建設方向的文件雜志，與同事間加強黨性認知交流，深入學習理論知識和精華實質，做到理論與實際相結合、運用和分析同步走，用豐富的理論知識武裝自己，依靠理論指導工作，不斷提高工作水。

2、樹立牢固意識，全心全意為民。作為一名黨員、基層干部，樹立起“一刻也不能脫離群眾”的意識，一切工作出發點以人民的利益為重。充分發揮實際工作聯系人民群眾重要渠道的作用，把堅持以人為本、執政為民的理念貫穿于工作的全過程，始終站在最廣大人民群眾的立場上說話辦事，把實現好維護好發展好最廣大人民的根本利益作為開展工作的出發點和落腳點，做到思路上向惠民富民匯集，工作上向為民利民凝聚，作風上向親民愛民轉變，實實在在幫助群眾解決在生產生活中遇到的困難和問題。

3、遵守黨的紀律，執行黨的方針。自覺遵守和維護黨的政治紀律，堅持黨的基礎理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求，同*保持高度一致，自覺維護中央權威。樹立全局意識，自覺做到講政治、聽招呼、守規矩，令行禁止，言行一致，堅決反對政治上的自由主義，不聽、不信、不傳小道消息，不亂發議論，不說三道四，不做一切為

黨的政治紀律所不容的事，貫徹執行中央決策部署上不打折扣、不做選擇、不搞變通，艱苦奮斗、無私奉獻、全心全意為人民服務，牢固樹立黨章意識，自覺用黨章規范自己的一言一行，增強政治意識和紀律意識，自覺擔負執行和維護黨的政治紀律的責任，堅決反對違反黨的政治紀律的行為。

總之，我將以“講政治知敬畏守規矩”活動為契機，履行好自身的工作職責，切實增強做好新形勢下群眾工作的責任感和緊迫感，在工作中始終堅持以鄧小理論和“三個代表”重要，深入貫徹落實科學發展觀，堅持以人為本，貫徹群眾路線，改進工作方法，轉變工作作風，著力提高做好群眾工作的能力和水，努力把群眾工作做深、做細、做實，進一步實現好、維護好、發展好廣大人民群眾的根本利益。

專題講政治、知敬畏、守規矩反思剖析材料

在全市開展“講政治、知敬畏、守規矩”專項治理活動，是市委深入貫徹落實*系列重要講話精神、十八屆六中全會精神和省委“一個指引、兩手硬”的重大思路和要求，立足工作實際，正視存在問題，著眼長遠發展做出的重大部署，是推進全面從嚴治黨、凈化政治生態、增強“四個意識”的重大舉措。這次專項治理活動，就是要以全面構建良好政治生態為主線，通過集中學習反思、深入查擺、整改落實，切實解決全縣黨員干部在、作風、紀律等方面存在的問題，促使廣大黨員干部政治上講忠誠、上知敬畏、行動上講規矩。

一是學習要入腦入心。要把握好制訂實施方案、組織安排部署、列出學習目錄、制定學習計劃、開展反思剖析、形成學習成果6個工作要點，把學習教育、武裝頭腦、提高認識同增強政治定力、嚴守紀律、嚴明規矩結合起來，努力造就“四鐵”干部隊伍。要有學習安排，各級黨委(黨組)要對本地區、本部門的專項治理活動進行全面安排，教育和引導全體黨員干部明確開展活動的重要意義、主要內容、方法步驟和具體要求，以高度的政治責任感和飽滿的熱情投入到活動中。要有反思剖析，通過召開領導班子專題會議、黨支部組織集中討論等方式開展深入細致的研討，注重運用發生在身邊的、期的典型案件，讓廣大黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。要有學習成果，通過集中學習、警示教育、深入分析典型案例等方式，在每個干部、每個公職人員頭上都懸起一把利劍，在深處切實把紀律規矩放在頭等大事的位置，任何情況下都緊繃神經，都恪盡職守，堅決守住紀律規矩這條紅線。

二是問題要找準找實。要把握好深入開展自查、廣泛征求意見建議、開展談心談話、召開民主(組織)生活會4個工作要點，切實把查找問題貫穿始終，敢揭丑、不回避，真正把問題查實、找準、找具體。各級領導班子要進行“四查”，黨員干部要進行“四看”，查找政治、、紀律、作風、制度等方面存在的突出問題和薄弱環節，認真總結經驗教訓，深入剖析產生問題的根源，提出整改措施和努力方向。要堅持“開門搞活動”，通過設立意見箱、公開舉報電話、發放征求意見卡等方式，廣泛征求本機關、本部門和服務對象及干部群眾的意見和建議。

三是整改要立說立行。要把握好列出“三個清單”、建立整改臺賬、制定整改方案、個人自律承諾、逐項對照整改、及時通報情況、客觀總結評估、注重建章立制8個工作要點，對于確實存在的問題，下決心立即整改，做到立說立行，切實體現出專項治理活動的效果。要建立整改臺賬，按照“明確整改目標、明確整改時限、明確整改措施、明確整改責任、承諾整改效果”的要求，把整改思路和措施具體化，制訂切實可行的整改方案。要落實整改舉措，從現在做起，從看得見、摸得著的事情做起，立即整改落實。要注重建章立制，加強制度建設，認真總結專項治理活動的好經驗、好辦法，用制度堅持下來，著力構建起一套責任明確、務實管用的制度體系，確保各級黨員干部少出事、不出事。

黨員講政治知敬畏守規矩反思剖析材料

“講誠信、懂規矩、守紀律”這九個字看似新鮮，其實是父母和老師從小就教過我們的最起碼的做人原則，我們也在品德課上鞏固學習過，可如今還是有一部分官員做不到這做人方面最基本的一點，如今，再次強調就是告誡部分官員不要把做人的起碼標準都丟了，而是為老百姓樹立一個好的榜樣，并一心一意的為老百姓服好務。

眾所周知，中國乃禮儀之邦，中華民族更是歷來都在推崇誠信，所謂“人無信而不立”、“人而無信等等關于誠信的俗語，無不說明誠信的重要。講誠信就是要光明磊落、襟懷坦白，表里如一、言行一致，對說過的話做過的事敢于承擔責任，做到臺上臺下一種表現、圈里圈外一個樣。對于普通老百姓來說尚且如此，何況對于領導干部了!古人云：“誠信乃為人之本”。作為共產黨員更應該發揮好模范帶頭作用，在這方面做出表率，樹立楷模。遇事先從大局考慮、想集體、想他人，最后想自己。要積極做誠信的擁護者和實踐者，不論處在何種情況都必須堅持求真務實的工作作風，老老實實做人、踏踏實實辦事，真正的做到言行一致，表里如一，只有這樣才能真正贏得人民群眾的支持和擁護。

毫不諱言，當前，我們的一些干部，在堅持和貫徹群眾路線中，仍存在著臺上臺下表現不一的現象：某些黨員干部與“為民、務實、清廉”的要求格格不入。20XX年講政治守規矩心得體會范文20XX年講政治守規矩心得體會范文。有的領導班子和領導干部形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等違背黨的性質和宗旨的“四風”嚴重，有些干部不愿“走基層”，他們借口公務繁忙，高高在上，邁不開腿;有些干部又特別喜歡“走基層”，因為基層已經成了他們“作威作福、吃拿卡要”的寶地，禮物禮金，照單全收。凡此種種，不一而足，長此以往，就會窒息黨的生命力。省紀委上個月再次公開曝光了5起涉及“四風”問題的典型案例。曝光的這五起案例實際是對各級領導干部起了一個警示作用，各級領導干部都應該引以為戒，一定要從中吸取教訓，加強黨性修養，筑牢拒腐防變的道德防線，嚴格遵守和執行黨紀國法，時刻淡薄名利，秉公用權，始終保持高尚的精神追求，始終保持共產黨員的政治本色。

我個人認為，做任何事情都要持之

以恒，不能半途而廢，也就是說一定要養成良好的從政慣，這也是我們領導干部必備的重要素養。要把“講誠信、懂規矩、守紀律”當作是一種責任，準確把握自己的角色和位置，始終以模范行動取信于黨和廣大人民群眾;同時要把“講誠信、懂規矩、守紀律”當作是一種精神上“高端大氣上檔次”的追求，始終把人民放在心上、把使命扛在肩上、把法紀懸在頭上，形成正確的價值取向;并且也要把“講誠信、懂規矩、守紀律”當作是一種本分，追求名節而不追名逐利，始終保持純正、行為周正、處事公正、有板有眼才行;更加要把“講誠信、懂規矩、守紀律”當作是一種福分，做到走得直、行得正、坐得端，就等同于給自己和家人帶來安和幸福。新一屆*強調把權力關進制度的籠子里，堅持“老虎”“蒼蠅”一起打，就是要給那些擁有權力的人立規矩，讓破壞規矩者付出代價。在這個過程中，講誠信、懂規矩、守紀律是領導干部要遵循的最基本原則，無論官居何位，這些底線都該守住。而且，領導干部的一言一行都在被廣大人民群眾用眼睛盯著瞧著，可是即便現在網絡發達，微博更新快速，依舊改變不了一些領導干部的作風，他們依舊我行我素，貪圖享受，追逐私利，眼里看到的、心里裝著的，不是人民的疾苦，而是個人的得失，這種想法做法最終會指引其滑向犯罪的深淵。